OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Du vill något. Det vill vi med! Hos oss går vi från vilja till handling så här har du alla förutsättningar att påverka och få saker gjorda. Vi lyssnar, hjälps åt och jobbar för att dra åt samma håll. Här finns möjligheterna för dig som vill skapa, bygga, förändra, uppleva och utvecklas. Helsingborg är staden för dig som vill något.
Om arbetsplatsen
På vård- och omsorgsförvaltningen arbetar vi med människor. Riktiga människor. Människor som, precis som du, lever livet. Vi är cirka 3000 medarbetare som på olika sätt bidrar till att stadens äldre och personer med funktionsnedsättning ska kunna leva ett rikt och självständigt liv.
I februari gick driften av vårdboendet Valltorp över i vård- och omsorgsförvaltningens regi och vi hade flera planer på att arbeta proaktivt och vara förbättringsaktiva för att skapa en utvecklande arbetsmiljö och för att alla hyresgäster skulle få de bästa förutsättningarna för ett bra boende. Så kom corona och vi fick arbeta mer ad hoc och akut. Valltorp är omskrivet i media, det vet vi, men Valltorp har också många möjligheter att bli ett utmärkt boende och en stimulerande arbetsplats. För att bygga detta positiva boende med oss behöver vi en ledare som är både erfaren och trygg samt tydlig och lyhörd.
Vill du vara med och förstå, förbättra och förankra?
Arbetsuppgifter
Som enhetschef på Valltorp kommer du att bidra med en helhetssyn som ger förståelse för kollegornas och medarbetarnas olika uppdrag. Du kommer med din närvaro i verksamheten prioritera en arbetsmiljö som präglas av pålitlighet, ansvarsfullhet och nyfikenhet som ger förutsättningar för ett tillitsbaserat ledar- och medarbetarskap.
Du ansvarar för utveckling och resultat för din enhet. I ditt arbete kommer du att leda förändringsprocesser och ibland kommer du att behöva leda verksamheten utifrån förändrade förutsättningar. En del av ditt arbete i framtiden kommer att vara att omvandla delar av verksamheten till demensplatser. Ur ett ledarperspektiv är det otroligt viktigt att ständigt föra en dialog kring verksamhetens organisation, arbetssätt, metoder m.m. Du kommer genom din ledarprofil vara en förebild och visa vägen för utveckling, nytänkande och ansvar.
Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år samt tillgång till en förmånsportal fylld med förmåner och erbjudanden.
Kvalifikationer
Du ska ha en lämplig högskoleexamen/kandidatexamen och vi vill att du har mångårig chefserfarenhet inom vård och omsorg. Det är meriterande om du har ett genuint intresse och kunskap om demens.
Vidare vill vi att du har fackkunskaper inom arbetsområdet, systemförståelse, analytiskt tänkande och en helhetssyn.
Vi vill att din ledarstil ska präglas av en god kommunikativ förmåga och en hög medvetenhet om betydelsen av en väl fungerande information. Det är viktigt att du kan upprätta och behålla goda relationer inom och även utanför förvaltningen och att du har mod, kreativitet och handlingskraft. Arbetet kräver också en fallenhet för att skapa trygghet och tillit såväl till hyresgäster, medarbetare och närstående.
Du behöver ha ett starkt kundfokus och drivas av viljan att utveckla servicen till våra hyresgäster samt värdesätta dialog och delaktighet tillsammans med medarbetarna. För att klara uppdraget behöver du vara initiativrik genom att vara proaktiv med de insatser som krävs.
Var vänlig och ange löneanspråk och eventuell startdag i din ansökan.
Övrig information
Sista ansökningsdag: 29 september
Anställningsform: Tillsvidare
Tillträdesdatum: Snarast efter överenskommelse
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Har du några frågor kan du kontakta kontaktpersonen som finns angiven i annonsen.
Fackliga företrädare
https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/
Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.