Enhetschef till Vård- och Omsorgsboende

Vill du ha ett varierande uppdrag där du hela tiden får nya utmaningar! Nu söker vi en enhetschef till Vård- och Omsorgsboende som kommer rotera och ha kortare uppdrag på ca 6 månader i taget på olika boenden. Den första tillfälliga placeringen är på Klosterbacken. 

Örebro kommuns ledarskap utgår från vår ledarplattform där förväntningarna på dig som chef tydliggörs utifrån tre delar; säker chef, initiativrik utvecklare och klar ledare. Som chef i vår verksamhet erhåller du kontinuerlig kompetensutveckling och får möjlighet att medverka i utvecklingen av Vård- och omsorgsboenden med hyresgästerna i fokus.

Som enhetschef genomför du politiska beslut och driver verksamheten med god kvalitet inom givna ekonomiska ramar. Verksamheten ska drivas utifrån målsättningen ökat brukarinflytande och ha tydligt fokus på ekonomi, kvalitet och effektivitet.

Om tjänsten
På Klosterbacken arbetar arbetsledare, sjuksköterskor, arbetsterapeuter, omvårdnadspersonal, administrativa assistenter och enhetschefer i nära samarbete. Arbetssättet är teaminriktat med största fokus att skapa en sammanhållen vård och omsorg med högsta kvalitet. I tjänsten krävs förmåga att fatta egna beslut och att arbeta självständigt med verksamhetens frågor, dock i samverkan med övriga yrkeskategorier på enheten. Vid delat ledarskap krävs även förmåga att samarbeta. I tjänsten ingår uppföljningsansvar gällande budget och resultat, uppföljning och analys av sjukfrånvaro, bemanningsfrågor och övrigt förekommande administration inom enheten. 

Enhetschefen ska driva verksamheten så att medarbetare känner sig delaktiga och engagerade. I rollen ingår också att bidra till en god samverkan mellan olika grupper inom den egna enheten men också utanför med andra. I samråd med områdeschef ska enhetschefen följa och utvärdera resultat ur ekonomisk-, brukar-, personal- och kvalitetsperspektiv.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
- Personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar
- Driva, utveckla och följa upp verksamhetens mål
- Leda, stödja och kompetensutveckla medarbetarna

Kompetenskrav
- Sociala omsorgsprogrammet eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig
- Chefserfarenhet med personal-, ekonomi och verksamhetsansvar
- Goda datakunskaper
- Goda kunskaper i svenska språket (tal och skrift)

Det är viktigt att du är resultatorienterad och initiativtagande med ett strategiskt och brett perspektiv på frågorna. Som ledare är du kommunikativ med förmåga att uppmuntra och inspirera. Du bjuder in till dialog för att skapa delaktighet och uppmuntrar till ett arbetsklimat präglat av kreativitet och innovativa lösningar. Som person är du trygg, har självinsikt och mod att agera efter din egen övertygelse. En förutsättning är att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Övrigt meriterande
- Erfarenhet av arbete på vårdboende

Omfattning och tillträde
Tillsvidareanställning inom Vård- och omsorgsförvaltningen med varierande placering
Tillträde: snarast
1 tjänst

Om arbetsplatsen
Klosterbacken bedriver vård och omsorg med tre inriktningar, vårdboende med somatisk inriktning, gruppboende och vårdboende för demenssjuka. Totalt finns 67 vårdplatser. Klosterbacken har ett centralt läge och verksamheten bedrivs som intraprenad sedan 2008.

Läs mer om hur det är att jobba som chef i Örebro kommun orebro.se/jobb

Ansökan
Sista ansökningsdag är 2017-04-23.


Välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen.