Enhetschef - Utredningsenheten Barn och Unga 1

Vi är allt fler som väljer att bo i Uddevalla. Kommunen växer stadigt och har idag drygt 57 000 invånare. Här har vi hav, skog och fjäll nära inpå och dessutom ett rikt näringsliv som präglas av småföretagande och god samverkan.


I Uddevalla kommun strävar vi aktivt efter mångfald genom att värdesätta och rekrytera medarbetare med olika bakgrund. Vi bedriver ett aktivt hälsofrämjande arbete med målsättningen att vara en attraktiv arbetsgivare och en hälsofrämjande organisation. I mötet med andra människor är våra ledord öppenhet, respekt och professionalitet. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart samhälle - för alla invånare.


Hjärtat i Bohuslän, liv, lust och läge ger livskvalitet!




Enhetschef Utredningsenheten Barn och Unga 1

Beskrivning

Avdelningen Barn och Unga värdesätter verksamhetsnära chefer och har därför två utredningsenheter fördelat på 13 socialsekreterare, två 1:e socialsekreterare som metodhandleder socialsekreterarna i det dagliga arbetet samt en enhetschef vardera.

En av våra enhetschefer skall gå vidare till nya utmaningar och vi söker därför en ny enhetschef till Utredningsenheten Barn och Unga 1. 

De både enhetscheferna har ett tätt samarbete och ansvarar gemensamt för att säkerställa att enheterna på bästa sätt fortsätter driva och utveckla enheternas kvalitets- och utvecklingsarbete.

Som enhetschef för en av Utredningsenheterna Barn och Unga samverkar du tätt med samtliga av avdelningens enheter.

Vi söker en chef och ledare som förmår att skapa en god arbetsmiljö, sprida arbetsglädje, skapa struktur, samt leda utvecklingen av en modern och tillgänglig socialtjänst. Då tjänsten innebär tätt samarbete med avdelningens sju övriga enhetschefer ställer det stora krav på att du är kommunikativ och har lätt för att samarbeta. Brukarperspektiv, samverkan, rättssäkerhet och kvalitet är för avdelningen en självklarhet och förutsättning för att nå ett lyckat resultat med våra brukare.

Arbetsuppgifter

Som enhetschef ingår du i avdelningens ledningsgrupp som idag består av avdelningschef samt åtta enhetschefer. Ledningsgruppens ledord är en enad avdelning där alla har samma mål och samverkan är en förutsättning för att nå målet. Den kollegiala andan är hög och alla bidrar med klokskap och ett lösningsfokuserat synsätt.

Som enhetschef ansvarar du för att fortsätta driva och utveckla verksamhetens kvalitets- och utvecklingsarbete, du har personal-, budget-, verksamhets- och arbetsmiljöansvar. Din primära uppgift blir att tillsammans med din närmaste kollega planera, leda, utveckla och utvärdera verksamheten mot uppsatta mål. Du skall ha ett verksamhetsnära ledarskap och vara väl förtrogen med verksamheten. Avdelningen Barn och Unga arbetar med brukaren i centrum och samverkan med övriga enhetschefer inom avdelningen är en självklarhet för att nå högsta tänkbara kvalitet och resultat för brukaren.

Avdelningen arbetar målinriktat med att implementera arbetsmetoder för att så många barn som möjligt ska få sina behov tillgodosedda i sina befintliga nätverk varav du förväntas aktivt driva det arbetet framåt tillsammans med dina kollegor och medarbetare.

Kvalifikationer

Vi söker dig som är socionom eller har annan likvärdig utbildning. Du skall ha erfarenhet av arbetsledning inom myndighetsutövning och ha goda kunskaper om lagstiftningen inom det aktuella verksamhetsområdet. Som enhetschef behöver du kunna arbeta självständigt och ha hög initiativförmåga, samtidigt som denna tjänst ställer höga krav på din förmåga till samarbete.

Du skall ha ett tydligt brukarperspektiv med individens bästa i fokus där samverkan såväl internt som externt är en självklarhet. Du har höga krav på rättssäkerhet och kvalitet. Du behöver vara lösningsfokuserad, resultat- och målinriktad samt vara intresserad av metod- och verksamhetsutveckling. Du förespråkar delaktighet, engagemang, samarbete och motiverar dina medarbetare. Du är en tillgänglig, tydlig och kommunikativ chef som trivs med att leda verksamheten på ett målinriktat sätt. Du är uthållig och lugn och har förmåga att bibehålla struktur och effektivitet även under press. Du har god förmåga att uttrycka dig både i tal och skrift. Du bör ha god förmåga till reflektion och analys och kunna motivera och fatta beslut.

 

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Anställning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. För tjänster där arbetet innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar, samt för verksamhet inom LSS, vård- och omsorg, hälso-och sjukvård, psykiatrisk vård och missbruksvård, ska giltigt utdrag ur polisens belastningsregister visas upp alternativt lämnas in före anställning. Tänk på att det kan ta tid att få utdraget så beställ det i god tid för att rekryteringsprocessen inte ska fördröjas.


När du söker ett jobb i vår jobb-portal diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet. Om du av någon anledning inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system kontaktar du den person som anges vid kontakt i respektive annons.

För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området krävs arbetstillstånd, detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd. Arbetstillståndet ska uppvisas vid intervjutillfället.


Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.