Enhetschef utveckling och Planering

NU-sjukvården är en del av Västra Götalandsregionen och är ett av Sveriges större länssjukhus. Vi finns på NÄL (Norra Älvsborgs Länssjukhus) i Trollhättan och Uddevalla sjukhus. Sjukhusets upptagningsområde omfattar 280 000 invånare. Tillsammans är vi cirka 5 000 medarbetare som varje dag arbetar för att ge god och säker specialistsjukvård. Vi finns på västkusten och vårt område erbjuder en varierad natur med både hav, berg, skog och sjö.



Ditt uppdrag blir att leda enheter inom enhet Utveckling och planering med följande ansvarsområden:

- Utveckling och chefsstöd
- Lokalstrategisk planering
- Miljö,- Säkerhet- och beredskapsfrågor
- Vårdhygien
- Avancerad ärendehantering och administrativt stöd

Inom ansvarsområdet Utveckling och chefsstöd samlas förvaltningsgemensamma resurser inom verksamhetsutveckling och kvalificerat ledningsstöd.

Inom ansvarsområdet Lokalstrategisk planering arbetar vi med att stödja NU-sjukvårdens långsiktiga lokalstrategiska utveckling. Vi samordnar, planerar och bereder lokalförändringar samt utför utrustningsplanering i samband med lokalförändringar. Detta sker i nära samarbete med Västfastigheter, den förvaltning inom Västra Götalandsregionen som äger och förvaltar regionens egna lokaler.

Inom ansvarområde Miljö,- Säkerhet- och beredskapsfrågor arbetar vi strategiskt för att stödja förvaltningens arbete relaterat till miljö och hållbarhet genom att bland annat skapa handlingsplaner, stödja efterlevnad till lagar och förordningar, göra riskbedömningar samt informera kring miljörelaterade frågor. Inom detta team samordnas också arbetet med säkerhet- och beredskapsfrågor, såväl strategiskt som operativt. Ansvarsområdet omfattar såväl beredskapsfrågor, allmän säkerhet, systematiskt brandskyddsarbete samt administration av passagesystem. Vidare ansvarar enheten för sjukhusets kris och katastrofmedicinska beredskapsplaner. Du leder sjukhusets grupp av Tjänstemän i Beredskap (NU-TiB) och ingår själv däri. Det innebär beredskapstjänstgöring samt att du fysiskt skall kunna infinna dig på sjukhuset inom 60 minuter på jourtid.

Inom ansvarsområde Vårdhygien finns NU-sjukvårdens vårdhygieniska kompetens. Teamet utgör en viktig länk för att stödja vårdverksamheter med expertkunskap inom NU-sjukvården, primärvården samt kommunal vård och omsorg inom Fyrbodalområdet. Att förebygga smittspridning och uppkomst av vårdrelaterade infektioner är centrala arbetsområden i vårdhygiens patientsäkerhetsarbete.

Inom ansvarområde Avancerad ärendehantering och administrativt stöd samlas kompetenser för förvaltningens administrativa processtöd. Inom detta team ingår arbetsuppgifter så som exempelvis hantering av NU-sjukvårdens diarium, ärendehantering, mötesanteckningar och administrativt stöd till styrelsen för NU-sjukvården, sjukhusledning och NU-sjukvårdens råd och kommittéer. Teamet arbetar även med administrativt stöd för NU-sjukvårdens patientärenden samt erbjuder hjälp vid juridiska frågeställningar.

Utvecklings- och planeringsenheten har täta kontakter med Västra Götalandsregionens övriga verksamheter, inte minst Västfastigheter, Regionservice, externa konsulter, Högskolan Väst, och andra sjukvårdshuvudmän inom och utom VGR. Andra viktiga aktörer är central regionala resurser såsom miljöavdelningen, säkerhetsenheten och Enheten för säkerhet och beredskap (ESB).


Kvalifikationer
Då enheten spänner över ett vitt fält ställs stora krav på förmåga att hantera och arbetsleda i många olika processer. Den vi söker bör ha en bred erfarenhet och ha arbetat i komplexa verksamheter, där kulturkompetens från politiskt styrda organisationer och hälso- och sjukvård är särskilt önskvärt. Nyfikenhet och vilja att lära nytt inom många olika ämnesområden ser vi som viktiga egenskaper.
Du ska ha ledarerfarenhet samt erfarenhet av att leda stora projekt och verksamhetsförändringar samt utbildning inom kvalitetsdriven verksamhetsutveckling. Ledarskapsutbildning och klinisk erfarenhet av sjukvård är meriterande. Som person ska du vara stresstålig, självständig, drivande och serviceorienterad. Du ska ha en mycket god kommunikativ förmåga samt kunna se helheten i komplexa situationer.


Välkommen med din ansökan!

 

 

 

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Vill du veta mer om VGR kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.