Enhetschef vuxenpsykiatrin, mottagningsteamet Rättvik

Hos oss på Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!

ARBETSBESKRIVNING

I uppdraget som enhetschef ingår ett övergripande personalansvar, ekonomiskt ansvar och ett verksamhetsansvar. Du kommer att tillsammans med dina medarbetare ansvara för att patienter i behov av insatser får rätt vård i rätt tid. Enhetschefens uppdrag är att leda och fördela arbete inom den egna enheten men också i samverkan med andra team så basenhetens uppdrag kan utföras på bästa möjliga sätt. Som enhetschef förväntas du verka för att uppnå fastställda mål i basenhetens verksamhetsplan och i den övergripande regionplanen. Det ingår också att organisera och planera verksamheten efter fastställda rutiner i kvalitetsmanualen och vuxenpsykiatrins vårdprogram. I det ekonomiska ansvaret som enhetschef ingår att bedriva verksamheten på ett kostnadseffektivt sätt och inom fastställd budget. Du kommer också att ingå i basenhetens ledningsgrupp tillsammans med verksamhetschef och övriga enhetschefer inom basenheten. Enhetschefen är direkt underställd verksamhetschefen.Du deltar i utvecklingsarbete inom ditt team och i verksamheten som helhet. En viktig uppgift är att tillsammans med övriga chefer inom basenheten implementera nationella vårdprogram, riktlinjer och rutiner för att uppnå hög grad av patientsäkerhet inom verksamheten samt att verka för en upplevd god arbetsmiljö bland medarbetarna.

KVALIFIKATIONER

Du är legitimerad sjuksköterska gärna med vidareutbildning i psykiatri och med erfarenhet av arbete inom specialistvårdspsykiatrin. Tidigare chefserfarenhet är också önskvärt. Som enhetschef i vuxenpsykiatrin kommer du ha ett nära samarbete med övriga enhetschefer inom basenheten och förmågan att samarbeta är därför central.

Tjänsten som enhetschef är ett förordnande på tre år och med en tillsvidareanställning i din grundprofession. Din huvudplacering kommer att vara i Rättvik. Körkort krävs och resor i tjänsten förekommer.

Fackliga kontakter:
SACO, saco.dalarna@regiondalarna.se
Kommunal, kommunal.centralt@regiondalarna.se
Ledarna, ledarna.dalarna@regiondalarna.se
Vårdförbundet, marion.vaeggemose@vardforbundet.se
Vision, vision.falun@regiondalarna.se


Region Dalarna värnar om en hälsosam arbetsmiljö för våra medarbetare samt säkra och trygga möten med medborgare, patienter, kunder och samarbetspartners. Som en del i vår rekryteringsprocess genomför vi därför drogtest innan erbjudande om anställning, samt kontrollerar ditt vaccinationsbevis då Region Dalarna har som krav att våra medarbetare ska vara vaccinerade mot covid-19.
Alla anställda inom Region Dalarna som arbetar i en verksamhet där direkt eller regelbunden kontakt med barn och ungdomar förekommer ska uppvisa godtagbart utdrag ur Polisens belastningsregister. Före erbjudande av anställning ska ett giltigt utdrag uppvisas i osprättat kuvert.
Region Dalarna tillämpar krigsplacering i samband med nyanställning. Detta innebär att du som arbetstagare har ett lagkrav att ta dig till ordinarie arbetsplats i händelse av högsta beredskap.
Region Dalarnas uppgift är att göra Dalarna till en ännu bättre plats att leva på. Vi har ett brett uppdrag så möjligheterna är stora att du hittar ditt drömjobb hos oss! Vi ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, hjälpmedel, kollektivtrafik och folkhögskolor, samt arbetar med folkbildning, forskning, folkhälsa och kultur. Vi arbetar också med utvecklingsfrågor inom infrastruktur, näringsliv, arbetsmarknad och miljö. Vår värdegrund Öppenhet, Respekt och Ansvar ska genomsyra hela vår organisation. Det ledarskap Region Dalarna strävar mot beskrivs utifrån orden: tydlighet, mod och tillit.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss på regiondalarna.se/jobb