Enhetschefer för delat ledarskap till hjärtavdelningen, Medicinkliniken.

Vår enhetschef går vidare till nya uppdrag inom kliniken och vi söker nu två nya enhetschefer som är intresserade av ett delat ledarskap. Oavsett om du redan är chef idag eller redo att ta nästa steg i karriären, så tror du på ett utvecklande ledarskap där din förmåga att skapa delaktighet och engagemang hos dina medarbetare är avgörande. 

 Välkommen till en arbetsplats där du är mitt i livet och samhället. Och gör skillnad varje dag. På riktigt.

Arbetsuppgifter
Som chef på hjärtavdelningen har du en avgörande roll i att leda och utveckla enheten, men även kliniken vidare. Tillsammans med oss och din chefskollega kommer du arbeta för att behålla och utveckla kvaliteten i vården, främja patientarbetet, skapa förutsättningar för en god arbetsmiljö och möjliggöra ett gott medarbetarskap. Du företräder din enhet men även hela Medicinkliniken. Om du är en engagerad och trygg ledare, har kunskap och intresse för sjukvård, i synnerhet hjärtsjukvård och vill vara med och driva utvecklingen inom denna specialitet? Då kommer uppdraget att passa dig. Vi tror att uppdraget som chef och ledare blir mer hållbart med ett delat ledarskap, därför söker vi nu två chefer som blir viktiga förebilder på vår arbetsplats.

Som enhetschef har du verksamhets-, ekonomi och personalansvar. Du ingår i klinikens verksamhetsplanering och är direkt underställd biträdande verksamhetschef.

 Inom Region Västmanland vill vi se ett ledarskap som är utvecklande, närvarande och coachande. I din roll som enhetschef innebär det att du i det praktiska arbetet stödjer och tillvaratar medarbetarnas kunskap och kompetens, möjliggör deras ansvarstagande, lärande och delaktighet. 

 

Om arbetsplatsen
Hjärtavdelningen inklusive HIA är en del av hjärtsektionen som även består av mottagning, dagvård, PCI och Pacemaker verksamhet. Medarbetargruppen är ca 60 personer bestående av sjuksköterskor och undersköterskor.

Hjärtsektionen igår i sin tur i Medicinkliniken som består åtta sektioner; Hjärtsektionen, Akutmedicinska sektionen, Endokrinsektionen, Njursektionen, Gastroenterologisektionen Hematologisektionen, Lungsektionen samt Stroke- och neurologisektionen. Kliniken arbetar med organisationsutveckling och kompetensöverföring både mellan och inom sektionerna för att skapa bra vård och erbjuda en god arbetsmiljö.

Vi är en stor klinik med framåtanda och möjligheter. Olika personalkategorier som bildar team är vår styrka, vilket ger förbättrade flöden och processer. Vi ligger i framkant inom sjukhuset vad gäller effektivt processarbete där du blir en viktig del i det fortsatta arbetet. Vi arbetar ständigt med att utveckla våra processer i syfte att säkerställa en hög patientsäkerhet och att ge en god kvalitativ vård.

På kliniken finns 18 enhetschefer som träffas regelbundet och det finns därför goda möjligheter att få stöd och utbyta erfarenheter med varandra. Du kommer att ingå i sektionens ledningsgrupp men även i Medicinklinikens ledningsgrupp. För dig som är ny i ledarskapet så har du även tillgång till egen mentor och möjlighet att delta i regionens ledarskapsprogram. 

Vi erbjuder dig

• stor möjlighet till egen utveckling hos oss, läs mer hur du kan utveckla ditt ledarskap hos oss här; Utveckla ditt ledarskap - Region Västmanland (regionvastmanland.se)
• ett strukturerat introduktionsprogram
• möjlighet till en plats i handledargrupp för chefer där du får kollegialt stöd av chefskollegor
• anställningsförmåner, läs mer om våra förmåner här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/

Kvalifikationer
 Vi ser att du har någon form av vårderfarenhet och med fördel erfarenhet inom hjärtsjukvården. Meriterande är en akademisk högskoleutbildning, inom hälso och sjukvård samt utbildning i ledarskap. Självklart är det en fördel om du har erfarenhet av chefs- och/eller ledarskap sedan tidigare, men välkomnar även dig som är ny i rollen och beredd att ta nästa kliv i karriären. Viktigast för oss är att du har de personliga egenskaper som krävs för ett gott ledarskap.  En god förmåga att samverka samt goda kunskaper och utbildning inom arbetsmiljö är ytterligare en merit.

För att passa som enhetschef hos oss behöver du kunna driva utveckling och skapa delaktighet, intresse och engagemang hos dina medarbetare. Du ser konstruktivt på situationer där du stöter på hinder och du tilltalas av att det finns breda ramar för att komma med kreativa lösningar och idéer. Vi tror att du är en trygg och stabil person med självinsikt. Du kommunicerar och motiverar på ett tydligt och uppmuntrande sätt, i ett närvarande ledarskap. Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Stämmer denna beskrivning in på dig? Då är du kanske rätt person för oss?

Anställningsvillkor
 Tillsvidare i din grundprofession, tidsbegränsat chefsförordnande, heltid, dagtid.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 29 maj 2023

Intervjuer kan ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan!

Bifoga gärna intyg och betygshandlingar med din ansökan.

Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster.

Region Västmanland är en av länets största arbetsgivare med ca 7 000 anställda. Vår huvuduppgift är att bidra till ett gott liv för västmanlänningar. Det gör vi genom att arbeta med hälso- och sjukvård, tandvård, utbildning, kultur, näringslivsfrågor, kollektivtrafik och miljö. Västmanland har ett centralt läge i Mälardalen. Här finns bra boende, service och kommunikationer samt goda förutsättningar för en rik fritid.

Titta gärna på vår informationsfilm: https://youtu.be/7qLByHRP6mY