OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Att bygga och sköta om vägar och infrastruktur är stort. Att bidra till samhällsutvecklingen är ännu större. Hos oss får du göra både och. Nu söker vi en entreprenadchef till arbetchefsområde Stockholm Söder till vår kommunala verksamhet. Inom Svevia kombinerar vi det lilla företagets gemenskap och lagkänsla med storföretagets stabilitet. Här får du möjlighet att utvecklas som en specialist på väg - med engagemang, samarbete och ansvar.
Ditt uppdrag som Entreprenadchef Som entreprenadchef kommer du till stor del att vara arbetschefens förlängda arm. Du kommer att ha personalansvar för 3 platschefer samt 1 projektingenjör inom drift och underhåll som jobbar mot våra kommunala kontrakt. Ditt övergripande ansvar blir att leda, planera och utveckla vår verksamhet inom den kommunala marknaden utifrån uppsatta mål. Målen och strukturen skapas tillsammans med Arbetschefen och ditt uppdrag blir att förverkliga. En självklarhet i rollen är att stötta respektive arbetsplats med den hjälp som efterfrågas. Du kommer att delta i ledningsgruppen och rapportera till Arbetschef. Placering i Norsborg alternativt Skarpnäck.
Vem är du?
För att bli framgångsrik i denna roll ser vi gärna att du har följande:
En relevant akademisk bakgrund eller likvärdig arbetslivserfarenhet
Vana att leda andra chefer
Arbetat med anbudsarbete samt arbete med offentliga upphandlingar
Goda kunskaper i entreprenadjuridik
Vi söker dig som förstår affären från ax till limpa inom drift och underhåll. Kunskaper inom ledarskap, ekonomi och branscherfarenhet ser vi som grundläggande krav. Har du erfarenhet av att arbeta i produktion och dessutom erfarenhet av kalkylarbete är det meriterande. Vidare har du bred erfarenhet av att arbeta i olika system och besitter en god datorvana. Du har goda kunskaper i svenska, såväl tal som skrift samt b-körkort.
Personen vi söker föregår med gott exempel och är tydlig och rättvis när situationen kräver det. Du är en person som motiverar och stöttar dina medarbetare. Du har erfarenhet av att arbeta strategiskt och såväl skapa som utveckla strategier. Du är en person som planerar ditt arbete med god framförhållning men följer även upp arbetet på ett metodiskt sätt.
En del av något större Svevia är i dag Sveriges största driftentreprenör. Inom drift och underhåll sköter vi bland annat sommar- och vinterväghållningen för hälften av statens vägnät. Och många kommuner, privata företag och vägföreningar anlitar oss för att ta hand om deras vägar och utemiljöer.
Hos oss bidrar du till en större helhet. Vi plogar för barnfamiljen som är på väg till fjällen. Vi gör så att näringslivets varutransporter når fram och ser till att gator, torg och parker är rena och snygga. Dessutom skyddar vi liv på vägen genom vårt erbjudande inom trafikanordningar.
En del av något större Svevia är i dag Sveriges största driftentreprenör. Inom drift och underhåll sköter vi bland annat sommar- och vinterväghållningen för hälften av statens vägnät. Och många kommuner, privata företag och vägföreningar anlitar oss för att ta hand om deras vägar och utemiljöer.
Hos oss bidrar du till en större helhet. Vi plogar för barnfamiljen som är på väg till fjällen. Vi gör så att näringslivets varutransporter når fram och ser till att gator, torg och parker är rena och snygga. Dessutom skyddar vi liv på vägen genom vårt erbjudande inom trafikanordningar.
Varför Svevia? Hos oss blir du snabbt en i gänget och vi månar om att vara en arbetsplats för alla. Beslutsvägarna är korta, det är lätt att påverka och göra sin röst hörd.
Vi har karriärvägarna för dig som både vill bli chef och ledare eller vill utvecklas i din befintliga yrkesroll. Det är som lag vi skapar framgång. Det är så vi gör affärer och genererar resultat. Det är så vi får stad och land att fungera. Vill du dela väg med oss?
Ansökan och information
Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV och svara på några urvalsfrågor. Vår rekryteringsprocess bygger på ett kompetensbaserat arbetssätt, det är en förutsättning för att rekrytera kvalitetssäkert, inkluderande och fördomsfritt. Därför vill vi inte ha ett personligt brev.
Skicka in din ansökan snarast möjligt och som senast den 4 augusti. Denna annons ligger ute under våra semestrar genom detta kan du inte förvänta dig någon återkoppling tidigast v. 32
Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterade chef Andreas Jonsson 010 458 12 38. Vid frågor om rekryteringsprocessen vänligen kontakta HRBP Mathilda Törnlöf på 08 764 23 38
Vi har tagit ställning till annonsering, vilket gör att vi inte önskar säljsamtal för ytterligare frågor kring annonsering, rekrytering eller bemanning.
Kontaktpersoner på detta företaget
Kajsa Helmbäck
040-28 79 23
Johan Thuresson
070-334 46 74
Pernilla Haapalahti
+46 08 764 23 18
Kajsa Hembäck
040-287923
Leif Erlandsson
0611-442 62, 070-600 71 51
Kajsa Helmbäck
040-28 79 83
Pernilla Haapalahti
+46 8 764 23 18
Christine Gadd
036-15 14 28
Petra Fristedt, HR-avdelningen
08-764 23 14
Petra Fristedt, HR-specialist
08-7642314