OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Om företaget
Till en utav våra kunder söker vi nu dig som vill axla ett interimsuppdrag och som har en gedigen kompetens inom HR-området.
Om Premier
Premier är ett auktoriserat rekryterings- och bemanningsföretag som har varit verksamt sedan 1993. Vi har verksamhet på 7 orter och är idag ca 400 anställda. Vi är en helhetsleverantör vad gäller personal inom försäljning/marknad, ekonomi, industri, lager/logistik, teknik, HR, inköp och administration. Läs gärna mer om oss: www.premier.se
Det finns många orsaker till att ett företag väljer att satsa på en interim lösning, det förekommer ofta i samband med en omorganisation, verksamhetseffektiviseringar, föräldraledighet eller under tiden en rekryteringsprocess pågår. Rollen kan till exempel handla om en blandning av operativt och strategiskt arbete, längden på ett interimsuppdrag varierar men ofta handlar det om 3–6 månader eller eventuellt längre och arbetstiden kan variera från deltid till heltid.
Dina arbetsuppgifter
Som HR-konsult hos Premiers kund arbetar du verksamhetsnära och du stöttar chefer och ledare i HR-relaterade processer och personalfrågor. I uppdraget ingår det såväl strategiskt som operativt arbete, du stöttar organisationen i frågor som är kopplade till exempelvis rekrytering, rehabilitering, arbetsrätt, arbetsmiljö m.m.
Arbetsuppgifter som förekommer är:
• Chefsstöd i HR-relaterade frågor
• Delta i bemanningsplanering och uppföljning
• Rekrytering
• Introduktion för nya medarbetare
• Medarbetarundersökningar och lönerevision
• Arbetsmiljö, företagshälsovård, rehabilitering och svåra samtal
• Samverkan med fackliga organisationer
Vår kund befinner sig i Kalmars närområde, och uppdragets period sträcker sig mellan 3–6 månader. Gärna heltid men även deltid kan vara aktuellt.
Din profil
För att vara aktuell för detta interimsuppdrag har du giltig F-skattsedel och mångårig erfarenhet av brett HR-arbete, där du till exempel har utvecklat strategier och processer. Har du arbetat med förändringsledning är detta meriterande.
Som person är du handlingskraftig, prestigelös och gillar kombinationen av att varva operativt HR-arbete med det mer strategiska perspektivet. Du trivs i föränderlig miljö, där saker kan hända fort och där du själv är med och påverkar riktningen framåt i olika frågor.
Du besitter även personliga egenskaper såsom flexibilitet, förmåga att arbeta i en föränderlig miljö, och du har en utmärkt förmåga att korsa funktionella samarbeten och bygga interna relationer med intressenter.
Du behärskar svenska och engelska flytande, både i tal och skrift. B-körkort krävs för tjänsten.
Låter det intressant?
Välkommen med din ansökan - som du skickar du in via Premiers hemsida, www.premier.se, senast söndagen den 28 augusti 2022.
I den här rekryteringen kommer vi arbeta med löpande urval så skicka gärna din ansökan redan idag.
Har du några frågor är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Terése S Carlstedt, telefon 0734–666 884 eller e-post terese.carlstedt@premier.se.
Med anledning av nya dataskyddsförordningen GDPR, ber vi dig att utesluta de sista fyra siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din ansökan/CV. Vi tar ej emot ansökan via e-post.
Välkommen med din ansökan!
Kontaktpersoner på detta företaget
Fredrik Moberg
033-136806
Magnus Fagerberg
0707-85 86 37
Anders Kristiansen
Pernilla Björn
0707858638
Malin Andersson
0707-858648
Marcus Andersson
0725-133900
Anders Kristiansen
0707858647
Lisa Hed
0722-534492
Magnus Fagerberg
Magnus Lindberg
0707858642