Erfaren verksamhetschef

Kungsängen - en del av Team Olivia Group

Kungsängen i Nora AB startade 1992. Våra ledord Trygghet, Laganda och Flexibilitet vägleder oss i det dagliga arbetet och lyfter fram det som är unikt med Kungsängen som omsorgsföretag. Vår verksamhet består av gruppbostäder, dagliga verksamheter samt enskilda assistanslösningar. Idag är vi ca 200 medarbetare.

Kungsängen är en del av Team Olivia vilket betyder att vi kan erbjuda en arbetsplats med lokal förankring och entreprenörsanda tillsammans med tryggheten av en stor koncern.

Vi erbjuder dig som vill jobba med människor en attraktiv arbetsplats med goda möjligheter till variation och utveckling.

Om tjänsten

Nu söker vi dig som vill leda verksamheten framåt och samtidigt ingå i ett team tillsammans med ett härligt gäng chefskollegor! Som verksamhetschef är du den som är ytterst ansvarig för att driva arbetet på ett eller två av våra boenden. Du är föreståndare för verksamheterna och står på bolagets tillstånd från IVO.

Varje gruppbostad har 6 platser och målgruppen är vuxna personer tillhörande personkrets 1, personer med intellektuell funktionsnedsättning, autism eller autismliknande tillstånd.

I din roll arbetsleder du medarbetargruppen liksom planerar och följer upp på de mål som verksamheten har. Du har ett coachande förhållningssätt gentemot dina medarbetare och hjälper dem att utvecklas och växa med sina uppgifter för att skapa de allra bästa förutsättningarna för brukaren. För oss är det viktigt att du har ett aktivt och närvarande ledarskap och arbetar utifrån det självklara syftet att skapa en god relation till såväl brukare, medarbetare och anhöriga.



Huvudsakliga arbetsuppgifter

- Planera, leda och följa upp det dagliga arbetet på våra boenden med ansvar för verksamhet, personal och budget
- Löpande coachning, stöttning och uppföljning av medarbetarna
- Bedriva kontakt med kund, beställare och anhöriga
- Ansvara för kvalitets- och verksamhetsutveckling på enheterna
- Säkerställa att avtal och uppdrag efterföljs samt ansvara för att verksamheterna följer gällande regelverk



Vem är det vi söker?

Du är en erfaren och trygg ledare som drivs av att leda verksamheter i utveckling och förändring. Du har allra helst erfarenhet av att leda arbetet inom LSS. För att vara framgångsrik och trivas i rollen krävs samtidigt prestigelöshet och flexibilitet och en vilja att arbeta verksamhetsnära. Du beskriver dig som en närvarande ledare som skapar engagemang och delaktighet hos dina medarbetare. Vidare har du ett affärsorienterat förhållningssätt, med bibehållen fokusering kring kvalitet.



Kvalifikationer

- Socionomexamen, eller likvärdig utbildning enligt krav från inspektionen för vård och omsorg (IVO) tillsammans med gedigen erfarenhet av arbetet med LSS.
- Tidigare chefserfarenhet

- Erfarenhet från LSS-boenden
- Grundläggande kompetens inom arbetsrätt och arbetsmiljö
- God systemvana
- Mycket goda kunskaper i det svenska språket, såväl tal som skrift
- B-körkort


Meriterande

- Utbildningar inom ledarskap, metoder inom socialt arbete, tex. lågaffektivt bemötande
- Tidigare erfarenhet av verksamhetsutveckling och att leda i förändring

- Dokumenterad erfarenhet av chefsrollen från LSS-boende

- Erfarenhet från arbetet i privata omsorgsbolag

- Mycket meriterande om du har läst socialrätt 7,5 hp.

Du kommer att utgå från vårt kontor i Örebro eller Nora men största delen av din arbetstid är fördelad på verksamheterna för att möjliggöra det nära ledarskapet.



Vi erbjuder

Hos oss får du ett spännande uppdrag där du får vara med att forma och utveckla vår enhet till en högkvalitativ verksamhet, tillsammans med kunniga kollegor. Samtidigt får du möjlighet att vara med och utveckla ett av branschens ledande företag. Du får ett nätverk av stöttande och coachande chefer nära dig och till din hjälp har du även centrala stödfunktioner inom koncernen. Du rapporterar till regionschef.

Vi är anslutna till kollektivavtal och vi satsar på vår personal genom friskvård, kompetensutveckling, möjligheter att påverka sin arbetssituation.



Om rekryteringsprocessen

Rekrytering och urval sker löpande. Sista ansökningsdag 28 februari. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen.

Tjänsten är tillsvidare på heltid. Anställningen inleds med provanställning i väntan på tillstånd från IVO. Vi tillämpar bakgrundskontroller som en del av rekryteringsprocessen. Tillträde enligt överenskommelse.

Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta regionchef Sanna Ullbrand: sanna.ullbrand@kungsangensgruppboende.se

Vi ser fram emot din ansökan!