Ett antal rektorer

Mångfald, delaktighet och respekt - det är några av ledorden i Örebro kommuns förskolor och skolor. Med drygt 25 000 barn och unga i våra förskolor och skolor, och med mer än 5 000 anställda inom Barn och utbildning är det självklart att våra verksamheter är spännande och intressanta. Hos oss har du chansen att utveckla och att utvecklas - här finns arbetsplatser med många möjligheter! Skolförvaltning nordväst är en av fem skolförvaltningar i Örebro kommun. I förvaltningen finns 14 grundskoleenheter och 34 förskolor med 3500 elever i grundskolan och 1500 barn i förskolan. Förvaltningen är organisatoriskt uppdelad i team, med ett antal rektorer i varje team. De samordnande teamledarna bildar tillsammans med förvaltningschefen förvaltningens ledningsgrupp. Presentation av tjänsterna 1. Du kommer att ingå i Team Lillån och vara rektor för Lillåns södra skola, som är en F-6 skola, samt Klockarängens förskola, som är en treavdelningsförskola. Tjänsten är en 100% tillsvidareanställning. 2. Du kommer att ingå i Team Vivalla-Lundby. Tjänsten är belägen på Vivallaskolan där du som en av tre rektorer kommer att ansvara för ett spår med skolår F-9. Tjänsten är en 100% tillsvidareanställning. 3. Du kommer att ingå i Team Varberga och vara rektor för Närkes Kils skola och förskola, som är en F-6 skola samt en tvåavdelningsförskola, förskolan Växthuset som är en fyraavdelningsförskola, samt Familjecentralen i Varberga. Tjänsten är en 100% tillsvidareanställning. 4. Du kommer att ingå i Team Varberga och vara en av två rektorer på Mellringeskolan F-9. Tjänsten är tidsbegränsad under läsåret 2008/2009. Ange i din ansökan vilken tjänst du är intresserad av. I Örebro kommun finns en policy för ledarskap som innebär att chefen: . utövar ledning. . har en helhetssyn. . är förändringsbenägen och arbetar för utveckling. . arbetar mål- och resultatorienterat. . är kommunikativ. . har en social säkerhet. Kvalifikationskrav Du ska ha: . erfarenhet från pedagogiskt ledarskap. . stort intresse för att leda lärandet om barns och ungas utveckling. . vilja att arbeta aktivt i ledningsteam. . erfarenhet och intresse av att arbeta i ett mångkulturellt område. (Gäller tjänst 2-4) . pedagogisk utbildning eller annan utbildning som bedöms lämplig . rektorsutbildning är önskvärd Välkommen med din ansökan! Vi vill att den innehåller din meritförteckning och ett personligt brev samt att följande uppgifter finns med: . Sökt tjänst (tjänstens namn, namn på förvaltning och referensnummer) . Förnamn, efternamn och personnummer . Adress och ev. e-postadress . Telefonnummer och ev. mobilnummer . Nuvarande sysselsättning . Gärna en motivering till varför du söker tjänsten Arbetstid/Varaktighet Se respektive tjänst