Euromaster söker Personalchef

Euromaster, som är en del av Michelinkoncernen, är Europas största däckkedja med över 2000 försäljningsställen i 15 länder. I Sverige har Euromaster över 65 egna verkstäder och 43 samarbetspartners från Gällivare i norr till Trelleborg i söder, samt en egen regummeringsfabrik. Vi är drygt 450 anställda och omsätter över 1 MDR SEK.

Vi arbetar med nyutveckling, förvaltning och vidareutveckling av våra processer som ytterst driver ökad försäljning, ökade marknadsandelar samt ett starkt varumärke.

Vi söker nu en Personalchef till huvudkontoret i Varberg.



Arbetsbeskrivning
Som personalchef/HR Country Manager på Euromaster får du en bred och ansvarsfull roll och du kommer att fungera som rådgivare internt inom HR frågor – både operativt och strategiskt. Du arbetar verksamhetsnära och stödjer chefer i alla typer av personalrelaterade frågor såsom arbetsrätt, arbetsmiljöarbete, rekrytering och rehabilitering. Du har en viktig roll i att effektivisera, förenkla och implementera HR-processer, policys och rutiner inom området. Arbetet är omväxlande till både innehåll och omfattning, med tidvis intensiva perioder.

Du ingår i Euromasters ledningsgrupp och rapporterar till VD. Tjänsten är placerad på huvudkontoret i Varberg. Som en medlem av Euromaster europeiska HR nätverk, måste du interagera med både vårt europeiska huvudkontor (baserat i Frankrike) samt kollegor i hela Europa på regelbunden basis.

Vem är du?
Vi söker dig som har en akademisk utbildning inom HR eller motsvarande kompetens. Du har en bakgrund som ledare och/eller erfarenhet från ledningsgruppsarbete och har erfarenhet från strategiskt arbete. Du har minst tre till fem års erfarenhet av att arbeta med konsultativt stöd till chefer i olika medarbetarärenden med betoning på arbetsrätt, arbetsmiljöarbete, rehabilitering, kompetensutveckling och rekrytering. Vidare har du goda kunskaper i HR-system samt Excel. Då du verkar i en internationell miljö kräver tjänsten att du uttrycker dig väl på engelska och svenska både muntligt och skriftligt.

Som person är du ödmjuk, utvecklingsorienterad, flexibel och du är van att arbeta självständigt och med pondus och tydlighet. Du är kommunikativ och inbjuder till delaktighet och samspel, men är också van att ta ansvar och leda processer och medarbetare framåt. Då du kommer att rapportera siffror månadsvis är det bra om du som person drivs av att leverera resultat och har förmåga att prioritera. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.

Kontaktperson
I denna rekrytering samarbetar Euromaster AB med Experis, ett företag inom Manpower Group, som har lång erfarenhet av kompetensförsörjning och rekrytering av chefer och specialister. Tjänsten söker du via ansökningslänken. Tveka inte att ta kontakt med oss om du har frågor. Kontakta rekryteringskonsult Angela Ekelöf, tel. 0340-66 42 71, angela.ekelof@se.experis.com. Du hittar mig också på Linked-in: https://www.linkedin.com/pub/angela-ekelöf/31/b10/43

Urval sker löpande så skicka gärna in din ansökan snarast, dock senast 8 maj. Välkommen med din ansökan!
Alla ansökningar behandlas självklart konfidentiellt.