Expert informationssäkerhet

På Migrationsverket är vi cirka 5 800 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vill du anta en utmaning och arbeta i en miljö med komplexa hotbilder, IT-miljöer och tekniska system med höga krav på säkerhet och tillgänglighet? Migrationsverket har en global verksamhet med högt samhällsvärde som påverkas av och agerar på omvärldshändelser.

Vid Funktionen för säkerhet, som ansvarar för säkerhetsfrågor vid Migrationsverket, arbetar specialister inom säkerhetsskydd, informationssäkerhet, medarbetarskydd, krisberedskap och civilt försvar, fysisk och teknisk säkerhet samt övriga säkerhetsfrågor. Vi erbjuder ett varierande, stimulerande och ansvarsfullt arbete med stor möjlighet till personlig utveckling. Det är med andra ord en dynamisk roll med många möjligheter!

Huvudsakliga arbetsuppgifter

I rollen som informationssäkerhetsexpert blir din uppgift att tillsammans med andra informationssäkerhetsexperter och övriga medarbetare bidra till att på ett strukturerat sätt säkerställa och kontinuerligt vidareutveckla myndighetens arbete med informationssäkerhet. I arbetet ingår ett omfattande internt samarbete, bland annat i tvärfunktionella grupper, liksom extern samverkan med andra myndigheter och organisationer. Du verkar för ett ökat informationssäkerhetsmedvetande inom myndigheten. Du deltar i vidareutvecklingen av styrdokument inom området och utvecklar och tillämpar rutiner för uppföljning och kontroll av informationssäkerheten. Du bidrar till att utveckla metoder för att identifiera skyddsvärden och att göra bedömningar och riskanalyser. I rollen ingår även att handlägga informationssäkerhetsincidenter och bistå med omvärldsbevakning inom området. Vidare kommer du även att bidra med dina specialistkunskaper som deltagare i projekt som bedrivs inom och utanför myndigheten.

Personliga kompetenser

Du arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du är kommunikativ med ett tydligt och pedagogiskt uttryck. I arbetet krävs att du är strukturerad, självgående och har en vilja och förmåga att ta egna initiativ. Du tänker strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor. Det är viktigt att du har förmågan att se på sakers långsiktiga betydelse och vidare konsekvenser och kan justera ditt agerande utifrån det.

Vidare har du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och kan snabbt justera ditt synsätt och förhållningssätt – ser möjligheterna i förändringar. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Krav

- Du har akademisk utbildning med bäring på informationssäkerhet eller annan utbildning i kombination med relevant arbetslivserfarenhet.
- Du har arbetat med praktisk tillämpning av ISO/IEC 27001 och du har flerårig aktuell erfarenhet från liknande roll, gärna i en större organisation, i vilken du utvecklat informationssäkerhetsarbetet.
- Du har erfarenhet av framtagande av styrdokument och uppföljning av informationssäkerhet.
- Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift.
- Svenskt medborgarskap.

Meriterande

- Relevant certifiering inom informationssäkerhetsområdet
- Tekniskt intresse eller bakgrund
- Erfarenhet av projektledning
- Arbetat med säkerhetskyddslagstiftningen utifrån ett informationssäkerhetsperspektiv.

Upplysningar

- Placeringsort: din placering kan vara i Norrköping eller Stockholm.
- Tillträde: snarast, enligt överenskommelse.
- Anställningsform: tillsvidare med 6 månaders provanställning.
- Arbetstider: kontorsarbetstider alt. förtroendearbetstid.
- Lön: vi tillämpar individuell lönesättning.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Vill du veta mer? Välkommen att kontakta rekryterande chef, Camilla Josephson, 010- 203 42 49.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.