Expert inom organisationsutveckling

Kriminalvården växer vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Kriminalvården är en av Sveriges fjärde största myndigheter med cirka 14 000 anställda och ett tilldelat anslag på cirka 13 miljarder kronor för 2023.

Myndighetsledningens kansli utgör ett stöd för generaldirektören och kriminalvårdsdirektören samt för den nationella ledningsgruppen. Kansliet arbetar myndighetsövergripande i syfte att stärka Kriminalvårdens förmåga till strategisk styrning, samordning och analys.

I Enheten för omvärld och analys samlas delar av expertstödet till myndighetsledningen. Enheten ska säkerställa att huvudkontorets stöd till regional och lokal nivå håller hög kvalitét. Arbetet sker med fokus på de myndighets övergripandefrågor av strategisk långsiktig karaktär.

ARBETSUPPGIFTER
Kriminalvårdens pågående kapacitetsökning innebär att myndigheten behöver utveckla sin förmåga till organisationsutveckling i syfte att bedriva en bättre och mer effektiv verksamhet som bidrar till myndighetens övergripande uppdrag. I all verksamhet värnar Kriminalvården starkt om humaniteten och respekten för den enskildes integritet och rättssäkerhet, utan att kompromissa i frågan om samhällets säkerhet och trygghet. För att kunna implementera tillitsbaserad ledning och styrning behöver myndigheten utveckla en styrmodell som tar hänsyn till myndighetens övriga styrsystem, organisationskultur och värdegrund.

Arbetet innebär att utreda och utforska, analysera och bedöma behovet av förändringar, liksom att driva olika förändringsprojekt och att hitta lösningar på organisatoriska utmaningar. Du arbetar med att identifiera och föreslå organisatoriska förändringar för att öka ledningens förutsättningar att upprätta en tillitsbaserad ledning och styrning. I rollen ansvarar du för att stötta myndighetens ledning i den fortsatta utvecklingen av myndigheten. Arbetet sker i nära samarbete med representanter från både den egna enheten samt andra delar inom Kriminalvårdens organisation.

KVALIFIKATIONER
För att lyckas i rollen krävs att du har förmåga att se helheten. Vidare behöver du ha mycket god samarbetsförmåga med din omgivning. Du är strukturerad, arbetar enligt en tydlig process där du organiserar och planerar ditt arbete väl, slutför det som påbörjats samt håller deadlines. Som expert inom organisationsutveckling har du en god kommunikationsförmåga och förmedlar budskap på ett enkelt sätt både i tal och skrift samt är lyhörd och anpassar din kommunikation till mottagaren. Du har en väl utvecklad förmåga att arbeta med komplexa frågeställningar som ställer krav på strategisk höjd.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Akademisk examen inom relevant område, exempelvis statsvetenskap, samhällsvetenskap eller offentlig förvaltning
• Erfarenhet av organisationsutveckling inom offentlig verksamhet
• Erfarenhet av ledning, styrning och förvaltning inom offentlig verksamhet
• Erfarenhet av rådgivande arbete till myndighetsledning
• Erfarenhet av förändringsledning och implementering inom offentlig verksamhet
• God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska

Det är meriterande om du har:
• Erfarenhet av att ha implementerat en tillitsbaserad organisation (inkluderat ledarskap och medarbetarskap) samt förändringsstöd i form av metod, process, förändringsledning och förändringskommunikation
• Erfarenhet av att arbeta i stora och komplexa organisationer
• Erfarenhet av organisationer med 24/7 verksamhet

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Du behöver vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund.

I denna rekrytering tillämpas löpande urval.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar i pappersform eller per e-post.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.