Fakultetshandläggare

Uppsala universitet är ett internationellt forskningsuniversitet med vetenskapens och utbildningens utveckling i fokus.Vår viktigaste tillgång är alla de individer som med sin nyfikenhet och sitt engagemang gör Uppsala universitet till ett av de 100 bästa universiteten i världen och en av landets mest spännande arbetsplatser.Uppsala universitet har 40 000 studenter, 5 500 anställda och en omsättning på cirka 4,5 miljarder kronor.Kansliet för naturvetenskap och teknik ingår i universitetsförvaltningen och ansvarar där för forsknings- och utbildningsplanering.

Förlängd ansökningstid

Fakultetshandläggare vid kansliet för naturvetenskap och teknik.

Kansliet för naturvetenskap och teknik svarar för verksamhetsstöd och service till fakultetsnämnden samt institutioner och centrumbildningar inom vetenskapsområdet för naturvetenskap och teknik.Kansliet är en del av universitetsförvaltningen men får huvuddelen av sitt uppdrag via fakultetsnämnden.Vi söker nu en handläggare till kansliet.

Du kommer att ansvara för handläggning av ärenden i utbildningsnämnderna, hantera möteshandlingar, föra protokoll och diarieföra beslut i programmet W3D3.Du kommer även att arbeta med analys, uppföljning och resultatredovisning samt andra vid kansliet förekommande arbetsuppgifter som t.ex. webbpublicering och stipendiefrågor.

Kvalifikationskrav: Du har högskolexamen på lägst kandidatnivå och dokumenterat god erfarenhet av självständigt administrativt arbete, gärna inom offentlig förvaltning.Du har goda kunskaper i svenska såväl som engelska språket, samt god förmåga till skriftlig och muntlig framställning.Arbetet sker i nära samarbete med kollegor vid kansliet och ställer stora krav på förmåga att samarbeta och arbeta självständigt.Du har lätt för att kommunicera och ett strukturerat arbetssätt förutsätts.Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Önskvärt/meriterande: Erfarenhet av administrativt arbete inom universitetsvärlden är meriterande.

Uppsala universitet har ambitionen att främja jämställdheten genom en jämnare könsfördelning.Flertalet anställda vid kansliet och inom detta arbetsområde är kvinnor varför vi gärna ser män som sökande till anställningen.