Familjebehandlare till öppenvården

För många börjar Trosa kommun som en sommarförälskelse som övergår till något mer. Våra verksamheter genomsyras av Trosaandan som är en känsla som nästan går att ta på. Det är det varma bemötandet mellan kollegor, och en chef som ser dig, ger dig ansvar och stöttar dig i din utveckling. På grund av vår litenhet har du stora möjligheter att utvecklas och göra avtryck, och har alltid nära till kollegor, näringsliv och medborgare.



ARBETSPLATSBESKRIVNING
40 minuter från Stockholm har Trosa kommun blivit ett val för människor som söker en trivsam livsmiljö vid havet med möjligheter i boende och närhet till storstadsregionen. Idag går direktbuss flera gånger per dag mellan Liljeholmen och Trosa. Vi är drygt 850 medarbetare i kommunen som arbetar för att ge hög service till medborgare och vi söker nu en medarbetare till vårt socialkontor. 

Socialkontoret ligger i anslutning till Trosa vårdcentral och BVC/MVC, med skogen inpå knuten men promenadavstånd till stadskärnan. Vi har ljusa, luftiga och trivsamma lokaler och god tillgång till besöksrum, grupprum och egna arbetsrum. 

 

ARBETSBESKRIVNING
Vi söker en familjebehandlare till vårt öppenvårdsteam då en av våra kollegor ska vara föräldraledig. Familjebehandlarna arbetar med förändring och stöd till familjers utveckling. Tillsammans med familjen kommer du att utforma hur behandlingen ska se ut.

Du kommer att arbeta med familjer som ansöker själv om stöd och med uppdrag från socialsekreterare. Du arbetar med ett systemteoretiskt förhållningssätt och med fokus på förändringsarbete.

Du kommer att ingå i barn och familjeenhetens öppenvård. Öppenvården består av en gruppledare, familjebehandlare, ungdomssamordnare och en kurator på ungdomsmottagningen. Till enheten hör även utredande socialsekreterare och i öppenvårdslokaler finns även Vuxenenhetens Alkohol- och Drogmottagning lokaliserad. 

I Trosa kommun har du möjlighet till kompetensutveckling och stora möjligheter att vara med och påverka utformning och utveckling av vår verksamhet. Vi jobbar med ett nära ledarskap, regelbunden handledning och har möjlighet att vara flexibla i vår arbetstid. 

Vi är ett litet team och det bygger mycket på att vi kan vara flexibla i våra roller och ha ett gott samarbete med övriga delar av socialkontoret. Det är därför av vikt att du har lätt att samverka både externt och internt.

Du har stora möjligheter att vara med om att fortsätta utvecklingen av arbetet och utformning av vår verksamhet. Vi jobbar med ett nära ledarskap, introduktion och regelbunden handledning. Vi arbetar ständigt för att tillsammans förbättra och utveckla vårt arbete och hos oss är kompetensutveckling en naturlig del av din anställning. 

 

KVALIFIKATIONER
Vi vill att du är socionom eller har likvärdig utbildning med vidareutbildning steg ett eller motsvarande, samt har god erfarenhet av psykosocialt förändringsarbete riktat till barn, ungdomar och deras familjer. 

Du kommer att arbeta systemiskt och behöver ha kunskap om anknytningsteori, nätverksarbete, våld i nära relationer, missbruk och psykisk ohälsa. Meriterande är kunskap om BBIC, vidareutbildning i samtalsmetodik eller annan relevant utbildning inom socialt arbete med barn och familj. 

Det är meriterande om du tidigare arbetat med familjebehandling eller har erfarenhet av att arbeta med socialt arbete och behandling. Erfarenhet av dokumentation, genomförandeplaner och bra datorkunskap ser vi också som positivt. 

Körkort är ett krav. 

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Du har lätt att få kontakt med andra människor och har god samarbetsförmåga.  Du är flexibel och beredd att hantera oväntade situationer med en positiv inställning.
 

 

INFORMATION OM ANSTÄLLNINGEN
Anställningsform: Visstidsanställning 2021-05-01 -- 2022-04-30

Omfattning: Heltid

Tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse. Vi intervjuar löpande.

 

Om Socialkontoret
Socialkontoret ligger i anslutning till Trosa vårdcentral och BVC/BMM, med skogen in på knuten men promenadavstånd till stadskärnan. Vi har ljusa, luftiga och trivsamma lokaler och god tillgång till besöksrum, och grupprum.

Vi arbetar för att vara en attraktiv arbetsgivare genom att se över arbetsförhållandena för myndighetsutövande personal och fokuserar på att erbjuda personlig utveckling, en hållbar arbetssituation och konkurrensmässiga löner.

Vi jobbar med ett nära ledarskap, introduktion och regelbunden handledning. Vi har en lång tradition av samarbete och samverkan i Sörmland som ger tillgång till gemensamma utbildningsdagar och utveckling med stöd från länets FoU.

Vi arbetar ständigt för att tillsammans förbättra och utveckla vårt arbete och hos oss är kompetensutveckling en naturlig del av din anställning.

 

ÖVRIGT
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. 

 

Varmt välkommen med din ansökan till Trosa kommun!