OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Höör ligger mitt i Skåne, har goda tågförbindelser, vacker natur, 17 000 invånare och en stadig befolkningsökning. Med omkring 1400 anställda är Höörs kommun den största arbetsgivaren. Många av våra medarbetare pendlar hit.
Som medarbetare i Höörs kommun får du möjlighet att arbeta i en organisation som ständigt utvecklas. Vi sätter stort värde på bemötande och hjälps åt att skapa god arbetstrivsel genom en öppen och konstruktiv dialog, respekt och tolerans gentemot kollegor och medborgare. Hög serviceanda, professionalitet och engagemang utmärker vår organisation.
Vi söker ytterligare en familjebehandlare i enheten insatser och förebyggande arbete då det finns vakanser på grund av att flera medarbetare arbetar reducerad tid. Vi söker dig som vill arbeta med familjebehandling. Hos oss finner du ett nära ledarskap och kollegor som arbetar tillsammans så ofta det är möjligt. Kommunens storlek möjliggör ett nära samarbete och korta beslutsvägar. Introduktionen ser vi som viktig oavsett vilket uppdrag men har inom avdelningen. Vi har extern handledning, grundutbildning MI, familjerådslag samt arbetar utifrån signs of safety, Kompetenscentrum tillgodoser vårt behov av utbildning inom temat våld i nära relationer. Ansvar, tillit och respekt och bemötande utgör vår värdegrund och KASAM begreppet är centralt i vårt arbete. Om du vill medverka till att skapa förutsättning för vuxna , barn och ungdomar och tror på medborgarnas förmåga att göra viktiga förändringar i sina liv är detta en utmärkt möjlighet för dig.
ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att ingå i en arbetsgrupp som består av 9 medarbetare. Gruppen består av 4 familjebehandlare som arbetar med familjer med barn i åldrarna 0-18 år, en ungdomsbehandlare samt fyra medarbetare inom familjehemsvården.
Om du är intresserad av tjänsten som familjebehandlare kommer du att arbeta i nära samarbete med framförallt de 3 familjebehandlarna och ungdomsbehandlaren men även barnutredarna. I tjänsten ingår biståndslösa samtal till föräldrarna samt föräldrautbildningar ABC som hålls tillsammans med skolan. Man arbetar utifrån Tryggare barn och med traditionellt familjebehandlingsarbete.
KVALIFIKATIONER
Vi ser gärna att du är socionom eller har likvärdig högskoleutbildning samt att du har erfarenhet av behandlingsarbete. Du får gärna ha erfarenhet av dokumentationssystemet Lifecare, med det är inget krav. För tjänsten som familjebehandlare är det meriterande om du har erfarenhet av familjebehandling samt att hålla i föräldragrupper gärna i form av ABC.
Hos oss utgår vi ifrån att alla människor själva äger den viktigaste kraften till förändring och arbete med familjerådslag och enskildas nätverk är därför grundläggande i vårt arbete med såväl vuxna som barn.
ÖVRIGT
Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga politiska beslut fattas samt att den inte behöver tas i anspråk för internt bruk.
Vi tillämpar löpande urval.
Inför tillsättning av tjänster inom vissa delar av vår verksamhet kan vi komma att efterfråga utdrag ur belastningsregistret.
Som anställd i Höörs kommun har du friskvårdspeng som anställningsförmån, vidare tillämpar vi rökfri arbetstid.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Kontaktpersoner på detta företaget
Monica Dahl
0413-28340
Fackliga företrädare nås via kommunens växel
0413-28000
Annika Mellberg
0413-288 00
Annika Atterlid
0143-28810
Annelie Elofsson-Nilsson (FSA)
0413-28844
Socialchef Monica Dahl
0413-28340
Enhetschef Monica Malmqvist-Andersson
0413-284 32(0733-538 432)
Gruppledare Helena Johansson
0413-284 14(0733-538 414)
Helene Persson, Vision
0413-28418(0733-538 418)
June Haldeborg, SSR
0413-284 28(0733-538 425)