OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Osby kommun ligger i nordöstra Skåne, i hjärtat av Sydsverige med goda kommunikationer och naturnära boendemiljöer.
Söker du ett givande och intressant arbete med möjlighet att utvecklas i din roll? Då har vi jobbet du söker!
Som medarbetare är du en viktig del av dagens och framtidens utveckling. Vi finns där våra medborgare finns, vi påverkar och gör skillnad i människors vardag varje dag. Vi anser att vi har Sveriges viktigaste jobb!
I Osby kommun tar vi avstamp i en gemensam värdegrund i vår strävan mot att utföra vanliga jobb ovanligt bra.
Vi kan – vi vill – vi vågar! Vågar du?
Barn- och familjeenheten, en del av Arbete- och välfärdsförvaltningen, består av 15 medarbetare som arbetar med barn, unga och familjer som behöver någon typ av stöd från socialtjänsten. Enheten består av utredande socialsekreterare, barnsekreterare, familjerättssekreterare och familjehemssekreterare och leds av en 1:e socialsekreterare och en enhetschef. Enheten huserar i vårt nyrenoverade kommunhus som ligger tre minuters promenad från perrongen, där du kan ta tåget söderöver mot Malmö eller norrut mot Växjö, vardera en timmes resväg.
ARBETSUPPGIFTER
Den person vi nu söker ska ingå i ett team med två andra familjehemssekreterare och där ha fokus på handledning till familjehem. Det kan fortfarande bli aktuellt att rekrytera och utreda nya familjehem om omständigheterna gör att det är påkallat. Den huvudsakliga arbetsuppgiften kommer dock att vara handledning. En fungerande handledning är en avgörande faktor när det handlar om att motverka sammanbrott i familjerna. Ett nära samarbete med barnsekreterarna är även det en förutsättning för lyckade placeringar.
KVALIFIKATIONER
Vi har krav på högskoleutbildning inom social sektor på kandidatnivå och att du arbetat några år med socialt arbete. Vi förutsätter att du själv har haft handledning i ditt arbete och det är ett plus om du även handlett grupper eller enskilda.
ÖVRIGT
I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval vilket innebär att vi kan komma att kalla till anställningsintervju innan ansökningstiden har gått ut. Vi ber dig därför att inkomma med din ansökan så snart som möjligt.
Vi har valt rekryteringssätt och undanber oss därför, vänligt men bestämt, all kontakt med rekryteringsbolag.
Med hänsyn till medarbetares, kollegors, kunders och brukares hälsa tillämpar Osby kommun rökfri arbetstid.
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Osby kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt.
Om du blir kallad till intervju ber vi dig ta med betygshandlingar.
Vid eventuell anställning krävs registerutdrag från belastningsregistret.
Välkommen med din ansökan!