Färskvaruchef - Coop Partille

Har du ett brinnande intresse för färskvaror och tycker om att leda och motivera andra? Då kan du vara rätt person för oss!

Vi söker dig som är en positiv och energifylld person som är redo att leda ett säljglatt arbetsteam på Coop Partille. Hos oss kommer du att gå en spännande framtid till mötes och vi ser gärna att du är nytänkande och kreativ i ditt sätt att arbeta, har drivkraften att skapa säljtryck och inspirera kunden till köpglädje.

Du ska i din roll verka för att skapa en effektiv, inspirerande och lönsam färskvaruavdelning med förstklassig kundservice. Du har en positiv inställning och trivs med ett högt arbetstempo och varierande arbetsuppgifter. När problem uppstår tenderar du att fokusera på lösningen snarare än problemet och du utgår alltid från kundens bästa. Rollen som färskvaruchef kommer inom snar framtid att övergå till en roll som varuflödeschef.

Vi lägger stor vikt vid ditt ledarskap då ledning och utveckling av dina medarbetare är en stor och mycket viktig del i din vardag. För att lyckas med detta måste du ha lätt för att kommunicera, vara tydlig i ditt ledarskap samt ha ett coachande och stöttande förhållningssätt. I rollen ingår ekonomiskt ansvar, personalansvar och du kommer även vara kvalitetsansvarig för Säker mat.

Som färskvaruchef/varuflödeschef kommer du att ingå i butikens ledningsgrupp där ni tillsammans arbetar strategiskt för butikens ständiga utveckling. Din roll kräver att du är mål- och resultatinriktad med ett utpräglat sinne för ordning och reda med gedigen och dokumenterad erfarenhet från ledande position inom detalj- eller dagligvaruhandel.

Tjänsten gäller en tillsvidareanställning på heltid (40 h/vecka) med tillträde 2 oktober eller enligt överenskommelse. Rekrytering sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Vi tillämpar provanställning.
Vill du veta mer angående tjänsten kontakta Butikschef Benjamin Hodzic mail: partille.bc@coopvast.se eller tel: 010-745 03 51

Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Välkommen med din ansökan tillsammans med personligt brev och CV snarast. Ansök via coop.se

- Svenska i tal och skrift är ett krav.
- Genomgången gymnasieutbildning är ett krav.
- 3 års erfarenhet från arbete inom dagligvaruhandeln är ett krav.
- Tidigare erfarenhet från befattning med ledaransvar är starkt meriterande.


Coop är en av Sveriges största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se.

Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden.

Det nya Coop ska stå för attraktiva butiksupplevelser med prisvärd mat, starka egna varumärken, ett unikt medlemsprogram och ett tydligt ledarskap inom ekologi, hälsa och hållbarhet. Kort sagt: Vi vill vara den goda kraften i svensk dagligvaruhandel.

Med cirka 650 butiker i Sverige och 3,4 miljoner medlemmar är Coop Sveriges enda medlemsägda matkedja.

Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.