Financial Controller till KONE med start omgående

Nu ges möjlighet för dig som har mångårig erfarenhet av traditionellt redovisningsarbete att bli en nyckelperson på ett stort globalt bolag inom deras Financial Controller-enhet. Är du ute efter nya utvecklingsmöjligheter i karriären så läs mer nedan och ansök redan idag, då start är omgående!

OM TJÄNSTEN
Academic Work söker för KONEs räkning en Financial Controller på heltid. Start är omgående och uppdraget sträcker sig inledningsvis tre månader med chans till förlängning.

Som konsult för Academic Work erbjuder vi stora möjligheter för dig att växa professionellt, bygga ditt nätverk och skapa värdefulla kontakter för framtiden. Läs mer om vårt konsulterbjudande

I rollen som Financial Controller är du en nyckelperson inom KONEs Financial Controller-enhet i Sverige med varierande ekonomiska arbetsuppgifter. Rollen innefattar traditionellt redovisningsarbete genom bland annat daglig bokföring, balansräkningsavstämningar, periodiseringar, bokslutsuppgifter, fastkostanalyser, etc. Här ges möjlighet att komma in på ett stort globalt bolag i ett team med erfarna, kompetenta och behjälpliga kollegor.

VI SÖKER DIG SOM
- Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i såväl tal som skrift, då det används i det dagliga arbetet
- Har mångårig arbetslivserfarenhet av liknande arbetsuppgifter sedan tidigare och därigenom mycket god förståelse för arbetet och är självgående i det
- Har god data- och systemvana

Kunskap kan erhållas genom utbildning eller arbetslivserfarenhet.

Det är meriterande om du har:
- Kunskaper i SAP
- Eftergymnasial examen inom ekonomi

För rollen värderar vi dina personliga egenskaper högt och söker dig som är strukturerad, är van och trivs att arbeta i team samtidigt som du har förmågan att prestera individuellt. Du är noggrann och självgående som person och trivs att stundtals arbeta i högt tempo.

Övrig information
- Start: Omgående
- Omfattning: Heltid, 40h/v
- Uppdrag: Initialt tre månader med chans till förlängning
- Placering: Kista

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan därmed komma att tas ned innan sista ansökningsdag om det är så att vi har gått vidare till urvals- och intervjufas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

INFORMATION OM FÖRETAGET
KONE är ett av världens ledande företag när det gäller innovativa totallösningar för installation, underhåll och modernisering av hissar, rulltrappor, portar och automatdörrar. KONE erbjuder smidiga, säkra och bekväma förflyttningar åt flera hundra miljoner människor i alla delar av världen varje dag. Vi tror på att förbättra prestationer genom att inspirera, engagera och utveckla våra medarbetare.