OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vår bransch är en av de främsta orsakerna till klimatförändringarna och om vi ska finnas kvar om tio år behöver vår affär förändras i grunden. Vi förstår det och omställningen till fossilfrihet har börjat. Vi vill leda den transformationen och hjälpa våra kunder att, utifrån sina förutsättningar, minska sina klimatavtryck. Vill du vara med och bidra till hållbar utveckling på riktigt? Följ med på vår resa mot en fossilfri framtid!
Brand, risk och säkerhet och miljö med beredskap för krishantering är centralt för vår verksamhet och vi söker nu en kunnig och driven person för fortsatt utveckling och uppföljning av vårt arbete med nämnda områden.
Rollen är ett proaktivt stöd till verksamheten inom ramen för brand, risk, säkerhet och miljö främst relaterat till drivmedelsprodukter samt har som uppgift att koordinera, rapportera och utreda risker, händelser och trender. Du ansvarar för utveckling och uppföljning av OKQ8s brand, risk-, miljö- och säkerhetsarbete, är rådgivande till ledningen samt är ett stöd i myndighetskontakter i samarbete med medarbetare på hela företaget i Sverige och Danmark.
I den här rollen har du även ansvar för hantering av vårt incidentrapporteringssystem och bistår vid utredningar och orsaksanalyser kopplade till oönskade händelser. Du ansvarar även för rapportering av relevanta nyckeltal på kvartalsbasis till våra ägare.
För att vi ska fortsätta att förbättra och höja vår kunskapsnivå internt förutsätts du även kunna utveckla och genomföra interna utbildningar inom relevanta områden.
Placeringsort: Stockholm, Göteborg eller Malmö
Vi söker
Vi söker dig som är självgående och drivs av att utveckla och upprätthålla en fungerande säkerhetskultur i nära samarbete och dialog med övriga verksamheten. Du är troligen systematisk och analytisk och har god förmåga att hantera komplexa sammanhang och kan växla mellan en övergripande strategisk nivå och konkreta, operativa uppgifter. Då vår verksamhet är tillståndspliktig krävs en förmåga att omsätta regelverk i praktisk handling.
Vi tror att du i grunden har en högskoleutbildning, gärna ingenjör med inriktning mot brand och risk eller miljö minst 5 års relevant arbetslivserfarenhet.
Stämmer detta på dig? Ansök redan idag dock senast den 8 oktober. Urvalsprocessen kommer att ske löpande så skicka in din ansökan så snart som möjligt.
Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Andréa Haag via telefonnummer +46702680203 alternativt andrea.haag@okq8.se. Har du frågor om rekryteringsprocessen vänligen kontakta HR Business Partner Teresia Schönberg via telefon +46701680795 alternativt teresia.schonberg@okq8.se.
Varmt välkommen med din ansökan!
OKQ8 Scandinavia arbetar för att vara en jämställd arbetsplats med medarbetare som trivs och utvecklas och där olikheter uppmuntras. Vi vill vara ett företag som speglar samhället, med en inkluderande kultur som hjälper till att minska utanförskap och bidrar till mångfald.
Våra medarbetare är vår viktigaste tillgång och en förutsättning för att vi ska nå framgång som företag. Därför arbetar vi fokuserat med fyra områden för att såväl attrahera som behålla medarbetare.
- Modiga ledare - Vårt mål är en kultur där ledare vågar fatta beslut, delegerar ansvar och har tillit till sina kollegor.
- Flexibelt arbetsliv - Vi är flexibla i både tanke, handling och rörelse. Vår inställning är att vi kan arbeta var som helst och förflyttar oss när det finns behov.
- Familj och fritid - En sund balans mellan arbete och fritid tror vi är avgörande för såväl välmående och ett effektivare arbetsliv. Vi vill möjliggöra ett liv där familj och en aktiv fritid kan kombineras med arbete och karriär.
- Utveckling och talang - Utveckling på alla nivåer är en del av vår företagsstrategi. I vår värld är det en fördel att våga utmana sig själv att prova något man inte kan. Det är så vi hittar nya talanger internt.