Flexlife söker konsultchef till bemanningsdelen

Flexlife AB startade år 2000,[med huvudkontor i Göteborg.Med en väletablerad verksamhet inom rekrytering, bemanning, HR[och[jobbcoachning är Flexlife en trygg samarbetspartner.När personalbehovet förändras tar vi en aktiv roll i alltifrån exekutiva rekryteringar till tillfälliga bemanningslösningar. [ På Flexlifes huvudkontor i[Gårda är vi idag[åtta[kollegor.Nu söker[vi dig som vill arbeta med oss och anta den utmanande rollen[som säljande[konsultchef.[ Du arbetar, eller har arbetat på rekryterings- och/eller bemanningsföretag.[Du är en utåtriktad säljare, är konsultativ i ditt arbetssätt och är van vid att skapa[kundrelationer.För att lyckas hos oss ska du besitta ett högt affärsmässigt driv samt att du visar stort engagemang i ditt arbete.Du har lätt för att ta initiativ och sätta igång aktiviteter samt att du har ett visst mått av envishet som gör att du alltid går i mål med dina åtaganden.Viljan att göra affärer, samarbetsvilja och lyhördhet är andra viktiga personliga egenskaper som skapar din framgång.Rollen är varierande, men med fokus på att sälja in och bemanna våra inhyrningsuppdrag.Du är ansvarig för kundkontakt, kravprofil, annonsskrivning, kandidatselektering, intervjuer samt slutligt urval av konsulter och att tjänsten blir tillsatt.Det är även ditt uppdrag att se till att konsulten gör ett bra jobb och trivs ute hos kunden.Du arbetar även aktivt med att utveckla vår relation med kunden och öka Flexlifes försäljning av bemanningstjänster.[Kvalifikationer - Rekryterings-/bemanningserfarenhet - Erfarenhet inom försäljning och/eller marknad - Behärskar svenska och engelska flytande, i såväl tal som skrift - Trivas med ett högt tempo och flexibel arbetsmiljö Akademisk utbildning eller motsvarande är inte ett måste, men ses som meriterande.Eftersom vi eftersträvar en jämn könsfördelning på vårt företag ser vi gärna manliga sökande. Du får möjlighet att arbeta i ett företag med[målsättning att växa, och du ingår i ett team som[är med och bygger och[påverkar vår utveckling.Ansökan och Urval Vi arbetar med löpande urval och intervjuer vilket gör att vi gärna ser din ansökan så snart som möjligt eftersom tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut.Sök tjänsten via www.flexlife.se senast den 31 januari.[ Välkommen med din ansökan! Ansökan sker endast via nedanstående länk!