OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vår kultur och värderingar
Våra värderingar Innovation, Engagemang och Samarbete baseras på vår historia, skapar vår nutid och vägleder vår framtid. För att uppnå detta vill vi att du som arbetskollega ska vara nyfiken och motiverad. Det är även viktigt att vi som team skapar en arbetsmiljö där människor bryr sig om varandra. När du arbetar på Epiroc kommer du till en miljö där du kan växa och utvecklas, och nå alla de mål som du och din chef kommer överens om.
Välkommen till vårt team
Vi utvecklas i snabb takt just nu och för att fortsätta vara i framkant inom vår bransch söker vi dig som vill vara med för att leda och utveckla flöden inom Material Handling och Drilling då vi startar nya flöden/skift under året.
Vi är ett team som strävar efter en inkluderande miljö där vi öppet pratar om frågor som rör arbetsmiljö, säkerhet, mående etc. Att samarbeta och hjälpas åt flödesledare emellan för att på så sätt utveckla såväl företaget som varandra är något du kan förvänta dig i din roll. Samtidigt kommer du ha chefer som är öppna för att höra dina och teamets åsikter samt förslag på lösningar för att på så sätt skapa en delaktighet. Att skapa förutsättningar för att du ska känna dig motiverad är något som produktionscheferna ständigt jobbar på.
”På Epiroc stöttar man individer som vill utvecklas och växa inom företaget. Att jag får vara med och hjälpa till med utvecklingen av framtida borriggar är ett stort förtroende som jag uppskattar”, säger flödesledare Jeanette Nähl, som jobbar i Örebro.
Ditt uppdrag
I din roll som flödesledare coachar, entusiasmerar, delegerar och utvecklar du dina medarbetare. Samtidigt för du teamet framåt mot uppsatta mål, jobbar med arbetsmiljön, samt utvecklar nya och befintliga processer. Du samarbetar med övriga flödesledare, supportfunktioner och R&D. Du rapporterar till produktionschefen inom Material Handling eller Drilling, vilket banar väg för att du har stora möjligheter att vara med och utveckla verksamheten då du är delaktig i strategiarbeten.
”Jag gillar att varje dag är en utmaning, att supporta och underlätta för montörerna skapa så bra förutsättningar som möjligt för att leverera våra borriggar i tid och med bra kvalité till våra kunder. Jag har alltid gillat att arbeta med människor, och att få utmana individer så att de utvecklas till uppskattade medarbetare i ett stort team får mig att växa som flödesledare” (Jeanette Nähl).
Din profil
Till teamet av flödesledare söker Jeanette och alla vi andra dig som har intresse för ledarskap och som vill vara med på vår fortsatta utvecklingsresa. För att trivas i rollen tror vi du gillar att coacha, ge feedback och driva avdelningens utveckling framåt. Eftersom det kan uppkomma oförutsedda händelser ser vi att det är bra om du har en kreativ och flexibel ådra i dig för att lösa dessa situationer.
Ditt dagliga språk är svenska men det är även nödvändigt med kunskaper i engelska eftersom det är vårt koncernspråk
Övrigt
Anställningsform: Temporär 12 månader
Placering: Örebro
Skiftform: Enligt överenskommelse
Antal roller: 4
Ansökan och kontakt
I den här rekryteringsprocessen arbetar vi med löpande urval. Skicka in din ansökan så snart som möjligt, dock senast 21-05-06. Välkommen med din ansökan i vårt rekryteringssystem.
För frågor om tjänsten vänligen kontakta chef eller rekryterare:
Ingela Nilsson, Produktionschef Material Handling, +4619 670 72 24, ingela.nilsson@epiroc.com
Pelle Åkerberg, Produktionschef Drilling, +4670 810 85 81, pelle.akerberg@epiroc.com
Oskar Trulsson, Rekryteringsspecialist, oskar.trulsson@external.epiroc.com