Folkhälsostrateg till Samhällsutvecklingsavdelningen

Vill du bidra till att göra vardagen enklare och skapa en hållbar och attraktiv stad för örebroarna? Vill du bli en del av Örebro kommuns hållbara utveckling och arbete med Agenda 2030? Hos oss får du ett stimulerande och utvecklande jobb. Vi söker nu en folkhälsostrateg till uppdrag på kommunövergripande nivå. 

Om tjänsten

Uppdraget innebär att skapa beslutsunderlag, utveckla och leverera ett effektivt stöd till politik, hållbarhetschef, direktörer och förvaltningschefer i deras arbete för en hållbar samhällsutveckling. Du arbetar med Örebro kommuns hållbarhetsarbete i fokus och omvärldsspaning är en del av ditt arbetssätt där innovationer, forskning och lärande är en central del.

Folkhälsa, jämställdhet och mänskliga rättigheter utgör viktiga perspektiv för ett socialt hållbart Örebro. Tillsammans med dina kollegor ger du stöd och förutsättningar i arbetet för att vara en social, ekologisk och ekonomiskt hållbar kommun bl. a genom att skapa förutsättningar för efterlevnad av Örebro kommuns program för hållbar utveckling som har Agenda 2030 som grund.

Läs gärna mer om Örebro kommuns program för hållbar utveckling här!

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Dina arbetsuppgifter kommer att variera men grunduppdraget kommer vara uppgifter kopplade till frågor inom det sociala hållbarhetsområdet.


• på uppdrag av processägare organisera, driva och följa upp arbetet med kommunövergripande folkhälsoarbete
• ge strategiskt stöd, agera sakkunnig och ge verksamheterna specialiststöd inom områdena social hållbarhet och folkhälsa
• utreda, analysera och utarbeta underlag för politiska beslut i kommunövergripande strategiska frågor
• arbeta med såväl skriftliga som muntliga föredragningar i exempelvis politisk nämnd
• omvärldsbevaka och hålla sig uppdaterad inom hållbarhetsområdet samt samverka med andra aktörer.

Enheten har nyligen fått ett samordningsuppdrag som syftar till att främja psykisk hälsa i alla åldrar och ge effektiva stödinsatser till personer med psykisk problematik, bl. a. genom en modell för Örebro kommuns strategiska arbete inom området psykisk hälsa och suicidprevention. 

Kompetenskrav

• akademisk utbildning på kandidatnivå inom folkhälsovetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig
• erfarenhet av strategiskt utredning- och utvecklingsarbete inom folkhälsa eller social hållbarhet

För att passa för uppdraget behöver du vara en utåtriktad person som har lätt för att skapa kontakt med olika aktörer såväl internt som externt. Du är initiativrik och har förmåga att driva ett innovativt utvecklings- och förändringsarbete utifrån helhetsperspektiv. Du är analytisk och noggrann och anpassar utredningar så att teoretiska perspektiv och resonemang kan omsättas i praktisk handling.
Du har en god förmåga att planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt och har god kommunikativ förmåga i såväl tal som skrift. Du vill skapa värde för andra människor och har en förmåga att se ett helhetsperspektiv utifrån de vi är till för. Du är en lagspelare och förstår hur man tillsammans definierar och uppnår gemensamma mål och bidrar till en god arbetsmiljö.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Meriterande


• erfarenhet av arbete för ökad psykisk hälsa och suicidprevention på kommunövergripande nivå
• utbildad MHFA instruktör
• erfarenhet av YAM
• erfarenhet av dans för hälsa
• erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation, gärna kommunal förvaltning
• erfarenhet av projektledning
• erfarenhet av processorienterat arbete

Omfattning och tillträde
Anställningsform: tillsvidareanställning

Sysselsättningsgrad: 100%

Tillträde: snarast, enligt överenskommelse

Antal tjänster: 1

Urval och kontakt sker from 16 aug. 

Om arbetsplatsen
Kommunstyrelseförvaltningen består av ca 700 medarbetare som arbetar i gränsöverskridande processer där du som anställd har ett nära samarbete med kollegor inom andra kompetensområden där ni tillsammans arbetar för bästa samleverans. Samhällsutveckling är en avdelning som består av tre enheter, inom enheterna arbetar olika funktioner som ger stöd till kommunens samtliga nämnder och förvaltningar. Du kommer in i en  arbetsgrupp med ett 15-tal kollegor som har hållbar utveckling i fokus.
Vi arbetar aktivt för ett Örebro i sin fulla kraft genom ett jämställt och jämlikt samhälle. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande.

Läs mer om hur det är att arbeta i Örebro kommun orebro.se/jobb.

Intervjuer kommer att ske digitalt. På orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig.

Ansökan
Sista ansökningsdag är 18 juli.

Välkommen med din ansökan!