Folkrörelse och HR samordnare i Region Syd.

Riksbyggen utvecklar attraktiva boendemiljöer med bostadsrätt.Med vår kooperativa värdegrund är Riksbyggen en intressant och attraktiv arbetsgivare som erbjuder medarbetarna möjlighet till utveckling, delaktighet och inflytande.Vi skapar rum för hela livet. Vi söker nu en kombinerad Folkrörelse- och HR- samordnare till förvaltningsregion Syd (Skåne, Blekinge och södra Småland).Tjänsten är en heltidstjänst med lika fokus på bägge områdena och båda uppdragen kräver rörlighet över hela regionen.I kombination med att Riksbyggens arbetssätt bygger på mobilitet innebär det att placeringsorten kan vara flexibel.Vad ska du göra?Som Folkrörelsesamordnare ska du stödja intresseföreningarna i deras arbete med att utveckla stödet till Riksbyggens bostadsrättsföreningars styrelser.Intresseföreningarna är Riksbyggens bostadsrättsföreningars organisation för delaktighet och ägarinflytande.Din främsta uppgift att ge stöd och aktivt delta i utveckling och genomförande av utbildningar för styrelser i bostadsrättsföreningar.Här är det en fördel om du har undervisnings- eller föreläsningsvana.Du ska också ge stöd i utveckling av föreningsarbetet i syfte att få fler att profilera föreningarna, engagera fler boende och öka intresset för föreningarnas styrelsearbete. Som[HR-samordnare ansvarar du för att stötta arbetet med att implementera HR-frågorna i den lokala verksamheten.Detta innebär att du utgör ett[stöd och bollplank till chefer inom regionen[på områden som till exempel kompetensutveckling, rekrytering, arbetsmiljö, mångfald mm. Du har även en viktig roll i arbetet med planering och uppföljning av frågor som rör exempelvis regionens kompetensförsörjning och[medarbetarundersökningens resultat.I uppgifterna ingår[också att driva det operativa arbetet kring kompetensutvecklingsverktyget Kompass, utbildningsadministration, samt att samordna insatser kring arbetsmarknadsdagar, praktikplatser, examensjobb mm. Du ska också vara ett stöd till chefer i samband med rekrytering och introduktion av nyanställda.Vem är du?För rollen som Folkrörelsesamordnare krävs att du har en hög social kompetens, har lätt att för få kontakt med människor och att du har en god kommunikationsförmåga.Du är en självgående och drivande person med tålamod, långsiktigt tänkande och en noggrann läggning.Det är en merit om du har erfarenhet av styrelsearbete i bostadsrättsföreningar, kunskap om Riksbyggen och våra förvaltningstjänster, samt ett levande intresse för folkrörelse- och föreningsarbete.För rollen som HR samordnare söker vi dig som har ett stort intresse och engagemang för HR-frågorna[samt[god insikt i affärsverksamhetens villkor och förutsättningar.Erfarenhet av att arbeta med HR-frågor är ett plus men det är ditt personliga engagemang[för att[vara en del i Riksbyggens utveckling mot det goda medarbetarföretaget som är avgörande.Du är en drivande person med mycket god kommunikativ förmåga och ett intresse att arbeta med[IT-stöd och ny teknik[i våra HR-processer.[[[ Riksbyggen strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Du kan läsa mer om tjänsten på www.riksbyggen.se under Jobb&Karriär / Sök jobb hos Riksbyggen.Vi vill ha din ansökan senast den[14 november 2008.Kontaktpersoner: