OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Är du redo för en större uppgift? Vi söker nu fonetiker till Bild- och Ljudanalysgruppen på Informationstekniksektionen. Hos oss kommer du få erfarenheter för livet, samtidigt som ditt arbete bidrar till att öka tryggheten och minska brottsligheten i Sverige.
Nationellt forensiskt centrum, NFC, är en avdelning i Polismyndigheten. I nära samverkan med utredningsverksamheten leder, utvecklar och utför NFC forensiskt arbete för en framgångsrik brottsbekämpning. Avdelningen verkar inom områdena informationsteknik, biologiska spår, kemi och teknik samt droganalys. Vi har tolv driftställen, vårt största labb och vårt avdelningskansli finns i Linköping.
På Informationstekniksektionen har vi en expertkompetens för att säkra, extrahera, analysera och värdera spår av olika slag inom områdena dokument, handstil och digitala spår. Sektionen arbetar även med att digitalisera spår genom forensisk fotografering och sensorteknik. Uppdraget är att genomföra undersökningar, utveckla nya metoder och verktyg, bedriva kunskapsspridning samt vara expertstöd inom sektionens kompetensområden. Vi är omkring 90 medarbetare fördelade på 8 grupper och finns i Linköping samt Malmö.
ARBETSUPPGIFTER
Bild- och ljudanalysgruppen består idag av nio medarbetare som främst arbetar med att utföra forensiska undersökningar med koppling till bild, video och ljud. Vi söker nu en person till fokusområdet talarjämförelse. En forensisk talarjämförelse innebär att en omstridd inspelning av en okänd persons tal jämförs med ett jämförelsematerial i form av en eller flera inspelningar med en känd persons tal. Syftet med undersökningen är att se om talet i de båda materialen härrör från samma talare. Som forensiker inom talarjämförelse kommer dina huvudsakliga arbetsuppgifter att vara:
• utföra talarjämförelser åt rättsväsendet där det ingår att dokumentera, sammanställa och redovisa undersökningar samt på begäran svara som sakkunnig i domstol
• bedriva forskning och utveckling av talarjämförelser ur ett beteende- och biometriskt perspektiv
• samverka internt och extern inom ämnesområdet för att främja kontinuerlig metodutveckling, informationsutbyte och kunskapsinhämtning vilket även gäller internationella kontakter
• arbeta med kvalitetssäkring och validering av verksamheten inom ämnesområdet
• utbilda övriga intressenter inom rättsväsendet utveckling och forskning inom talarjämförelser.
KVALIFIKATIONER
Detta är en möjlighet för dig som har:
• kandidatexamen inom lingvistik/fonetik på svenska
• mycket goda kunskaper i det svenska språket både i tal och i skrift
• goda kunskaper i engelska språket, både i tal och skrift
Vi ser det som meriterande om du utöver ovan även har:
• masterexamen inom lingvistik/fonetik på svenska
• disputerad eller har licentiatexamen, alternativ deltagit i forskningsprojekt
• erfarenhet av/utbildning inom statistiska metoder relevant för ämnesområdet inom lingvistik, fonetik
• forskat eller arbetat med metodutveckling inom närliggande område ex. biometrisk röstanalys och talanalys
• lingvistisk eller fonetisk erfarenhet/utbildning inom andra språk utöver svenska
• erfarenhet av att arbeta med statistiska metoder som exempelvis Bayes sats
Personliga egenskaper
Vi söker dig som är driven och tar ansvar för sin uppgift. Då rollen som forensiker innebär många kontaktytor ser vi det som en självklarhet att du samarbetar och kommunicerar med andra på ett smidigt sätt för att nå gemensamma mål. Arbetsuppgifterna ställer även krav på struktur och noggrannhet och för att trivas och bli framgångsrik i rollen är du kvalitetsmedveten och lösningsfokuserad.
Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.
ÖVRIGT
Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning om sex månader
Arbetsort: Linköping
Arbetstid: Veckoplanerad arbetstid 5:2 40 h/v
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Forensiker IT
Enligt gällande lagstiftning kräver anställningen att blivande anställd lämnar ett DNA-prov för registrering i myndighetens elimineringsdatabas.
Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polismyndighetens rekryteringssystem Visma Recruit.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att du skickar din ansökan uppmärkt med annonsens referensnummer via papperspost till adressen: Polismyndigheten, Registratorskontoret, 106 75 STOCKHOLM, eller kontakta ansvarig HR-konsult.
Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.
Kontaktpersoner på detta företaget
Gruppchef Maria Lindstam
010-562 80 00 (vxl)
Sektionschef Anna Stenfeldt Hennings
010-562 80 00 (vxl)
Gruppchef Stockholm Per Hedén
0708-95 14 54
Sektionschef Stockholm Anna Orhall
010- 562 86 29
Gruppchef Göteborg Helena Fabiansson
010-565 32 47
Sektionschef Göteborg Torbjörn Åhgren
010-565 32 20
Gruppchef Malmö Jörgen Hylén
010-561 45 74
Sektionschef Malmö Thomas Söderberg
010-561 37 15
Polisförbundet Per Thollin
010-563 85 86
OFR-S Heléne Tapper
010-562 81 78