Föräldrastödjare

Individ- och familjeomsorgen

Arbetar du uppsökande, bygger relationer och har lång erfarenhet av föräldrastödjande arbete? Har du tidigare arbetat med samverkan och integration och vill vara med att utveckla nya arbetsformer inom föräldrastöd? Då har du en tjänst att söka som föräldrastödjare inom Barn och Ungdoms Råd- och Serviceverksamhet!

Föräldrastöd är en del av Barn och Ungdoms Råd- och Serviceverksamhet. Vårt huvuduppdrag är att erbjuda stöd till föräldrar samt viktiga vuxna i barns nätverk. Syftet är att främja barns och ungas hälsa och utveckling samt minska risken för social problematik och ohälsa. I teamet arbetar för närvarande en samordnare för föräldrastöd samt tre föräldrastödjare, varav två är riktade mot kommunens fyra prioriterade områden. Vi söker ytterligare två medarbetare som föräldrastödjare med inriktning mot de prioriterade områdena.

Ditt nya jobb
Som föräldrastödjare arbetar du med att ge föräldrar stöd inom Socialtjänstens Råd och Service. Du kommer att arbeta både på individ- och gruppnivå. Dels genom enskilda rådgivande samtal med föräldrar och dels genom exempelvis föräldragrupper. En viktig uppgift i tjänsten är att arbeta uppsökande och skapa förtroende och bygga relationer med målgruppen på de arenor där de befinner sig. Tjänsten är riktad mot kommunens prioriterade områden, till föräldrar med olika kulturella bakgrunder och som har annat språk än svenska som modersmål. Arbetet fokuserar på förebyggande insatser och tidigt stöd samt motivationsarbete under en begränsad tid.

En viktig del i arbetet är att vägleda föräldrar rätt till myndigheter eller andra verksamheter i samhället. Arbetet att ge föräldrar stöd i sitt föräldraskap är tätt sammanknutet med frågor som rör integration. Du kommer vara en viktig länk mellan Socialtjänstens olika verksamheter och bidra till att föräldrar känner sig trygga i att söka mer stöd när de behöver det.

Samverkan är en viktig del i tjänsten. För att kunna utföra ditt arbete behöver du arbeta i nära samverkan med till exempel skolornas Elevhälsoteam, lokala områdesgrupper samt nyckelpersoner som verkar i områdena. Under våren kommer vi att utveckla nya arbetsformer och du kommer att ingå i ett team med fyra föräldrastödjare som arbetar mot de fyra prioriterade områdena Österängen, Huskvarna söder, Öxnehaga och Råslätt.

Din kompetens
Vi söker dig som har socionomexamen eller annan likvärdig akademisk utbildning som arbetsgivaren finner relevant för tjänsten. Du har erfarenhet av socialt arbete i barnfamiljer samt erfarenhet av arbete med målgruppen. Det är också viktigt att du har erfarenhet av samverkan.

Vi ser gärna att du har kunskaper om systemteori, kunskaper i motiverade intervju samt Vägledande samspel (ICDP). Vi ser också gärna att du har mångkulturell kompetens, ex. genom livserfarenhet eller genom tillgång till andra språk än svenska och engelska.
Som person har du lätt för att samarbeta med kollegor och andra professioner och du har lätt för att skapa och underhålla kontakter och relationer. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och kommer med nya idéer och lösningar. Vidare tror vi att du skiljer på det personliga och professionella samt värdesätter våra medborgares olika bakgrund och kultur.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vad erbjuder vi?
Länk till förmånslistan på jonkoping.se: https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskomm (https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html)

Övrigt
Rekryteringen avser två tillsvidareanställningar, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Arbetet är förlagd till dagtid måndag-fredag men även kvällsarbete förekommer. Vi arbetar med samplanering vilket innebär att arbete på flera enheter kan komma att vara aktuellt. Jönköpings kommun stävar efter heltid som norm och erbjuder alltid 100 % sysselsättningsgrad.

Ansökan ska innehålla personligt brev, CV samt inscannat socionomexamensbevis eller annat examensbevis från högskola. Ansökningar som saknar detta eller inte är kompletta kommer inte att behandlas.

Urval sker löpande, vilket gör att tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden löpt ut. Välkommen med din ansökan redan idag.

Upplysningar
Enhetschef Johan Öjeheim
Telefon: 036-10 58 52
Fackliga representanter, se www.jonkoping.se/fackligasoc (http://www.jonkoping.se/fackligasoc)

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.