OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Har du erfarenhet av arbete med IT-stöd för sjukvården och är en person som trivs att arbeta proaktivt med förbättringar- och utveckling av digitala lösningar? Då kanske du är den förbättringsledare som vi söker till Operationskliniken? I den här tjänsten kommer du att få möjlighet att påverka verksamhetsutvecklingen utifrån ett IT-perspektiv.
Välkommen till en arbetsplats där du är mitt i livet och samhället. Och gör skillnad varje dag. På riktigt.
Arbetsuppgifter
Operationskliniken är en klinik som arbetar med många digitala system och som står inför ett växande behov av digitalisering inom verksamheten. Vi söker en förbättringsledare för digitaliseringen som ska leda och delta i utveckling av olika IT-system och ansvara för IT-relaterade behov i vår digitala miljö. Inför planeringen av det nya akutsjukhuset som byggs i Västerås finns även behov av en lokal IT-kompetens som kan säkra framtida behov och utveckling av IT- och digitaliseringsprocesser. Arbetsuppgifterna i rollen kommer till stor del bestå av att överblicka, identifiera och formulera krav på IT-stöd utifrån ett verksamhets- och ledningsperspektiv. Genom detta leder du förbättringsarbeten och skapar användarvänliga och resurseffektiva arbetsprocesser genom digitalisering. Du kommer företräda operationskliniken intern och externt gällande IT-relaterade frågor. Att driva upphandling där operationsklinikens behov och perspektiv tas tillvara ingår också inom ramen för ditt ansvarsområde.
Andra arbetsuppgifter som ingår i rollen:
• Planera, koordinera och prioritera aktiviteter gällande den dagliga driften, såsom underhåll, avveckling samt nybeställning av IT-utrustning
• Identifiera utbildningsbehov, nya arbetssätt samt medverka i utbildningsinsatser
• Ansvar för uppföljning vid driftstörningar eller andra avvikelser
• Delta vid skyddsronder och vid ny- eller ombyggnation medverka till säkrad och god arbetsmiljö utifrån IT-perspektiv
• Bevaka och tillämpa lagar och avtal, samt omvärldsbevaka och initiera förbättringsåtgärder
• Bistå verksamhetschef med IT-relaterade kostnader till budget på kliniken
Om arbetsplatsen
Operationskliniken i Västmanland har ca 400 medarbetare. Kliniken har ansvar för den operativa verksamheten i hela länet. Planerad dagkirurgi genomförs på sjukhuset i Köping, all akut kirurgi+ planerad större sker i Västerås. Vi har en stor pre och postoperativ verksamhet samt en anestesimottagning. Vi har en smärtmottagning som har verksamhet vardagar dagtid. Operationskliniken består också av länets enda Intensivvårdsavdelning som har mellan 8 - 10 vårdplatser. Där vårdas patienter från sjukhusets alla olika enheter. Vi vårdar årligen ca 780 - 800 patienter. Intensivvårdverksamheten inkluderar också en Post-IVA mottagning som har verksamhet 1 dag i veckan. Vi har en administrativ enhet där med. sekreterare, adm. assistent, projektledare med mera ingår.
I rollen som förbättringsledare kommer du att arbeta nära chefer i hela organisationen på Operationskliniken i Västerås och i Köping. Du är direkt underställd chefen för den administrativa enheten på Operationskliniken. I tjänsten kommer du att möta och samarbeta med olika professioner, samt samverka med andra med ledningsfunktioner och superanvändare av olika IT-system. I dina samarbetsytor ingår också systemförvaltare- och driftsansvariga inom kliniken, men också samverkan med externa IT-leverantörer.
Kvalifikationer
För att vara aktuell för tjänsten behöver du som söker ha erfarenhet av arbete med IT-stöd inom sjukvården, samt att du har en relevant utbildning inom hälso- och sjukvårdsområdet. Har du även en IT-utbildning eller är specialistutbildad inom operation-, anestesi-, eller intensivvård ser vi det som meriterande för tjänsten. En annan fördel är om du som söker har arbetat inom operation-, anestesi- eller intensivsjukvård. Om du har deltagit i utveckling-, och förbättringsarbete av IT-stöd eller har erfarenhet av systemförvaltning och projektarbete ser vi det som positivt. För att lyckas väl i tjänsten behöver du också vara väl insatt och ha god kunskap i IT-system och program exempelvis hela Officepaketet och Teams. Vi ser också gärna att du har kunskap i T-doc, Orbit samt Cosmic eller andra elektroniska journalsystem. Rollen innebär även förmåga att förmedla budskap kring IT-relaterade frågor till medarbetare vilket innebär att du har goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som i skrift. Tjänsten kräver även medvetenhet och kunskap i kvalitetsstandard inom Hälso- och sjukvård och att du i rollen kan bistå till att verksamheten säkrar och uppfyller mål.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och egenskaper, såsom god förmåga till helhetssyn och att du är självgående i att driva, prioritera och ansvara för processer och arbetsuppgifter. Tjänsten kräver också en god förmåga till initiativtagande och att du har ett proaktivt och målfokuserat arbetssätt. Rollen innebär ett brett samarbete och samverkan med flera olika professioner och därför behöver du trivas bra i teamarbete. Du bör vara kommunikativ och stödjande i ditt uppdrag och kan anpassa dig väl till mottagarens olika förutsättningar. Detta är ett arbete för dig med ett positivt- och lösningsfokuserat förhållningssätt, där du får vara med och påverka, utveckla verksamheten och bli en efterfrågad och viktig medarbetare.
Anställningsvillkor
Tillsvidareanställning på heltid, dagtid. Önskvärt tillträde 220601 men enligt överenskommelse.
Välkommen med din ansökan senast den 7 mars 2022.
Intervjuer planeras ske på plats i Regionhuset den 17 och 18 mars.
Bifoga gärna intyg och betygshandlingar med din ansökan.
Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster.
Region Västmanland är en av länets största arbetsgivare med ca 7 000 anställda. Vår huvuduppgift är att bidra till ett gott liv för västmanlänningar. Det gör vi genom att arbeta med hälso- och sjukvård, tandvård, utbildning, kultur, näringslivsfrågor, kollektivtrafik och miljö. Västmanland har ett centralt läge i Mälardalen. Här finns bra boende, service och kommunikationer samt goda förutsättningar för en rik fritid.
Titta gärna på vår informationsfilm: https://youtu.be/7qLByHRP6mY
Kontaktpersoner på detta företaget
Christina Gehlin, Avdchef
0221-263 47
Cecilia Stoor, Vårdförbundet
021-10 41 67
Maria Fredriksson Frischenfeldt, Sektionsledare Resurslaget i Köping
0221-26368
Aliisa Andreasson, Enhetschef avd 1
0221-261 24
Jeny Zackrisson, Enhetschef avd 1
0221-261 53
Christina Gehlin, Enhetschef avd2/AH
0221-263 47
Therese Edvardsson, Tf. Enhetschef avd 3
0221-26 271
Fredrik Leek, Områdeschef, Ambulanssjukvården Västmanland
021-17 45 59
Marie Malm, Enhetschef
021-17 45 69
Fredrik Rudstam, Vårdförbundet
021-17 34 42