Forensiker

Nationellt forensiskt centrum (NFC) är en nationell avdelning inom Polismyndigheten med säte i Linköping.
Den verksamhet som tidigare utförts vid Statens kriminaltekniska laboratorium har övergått till den nya avdelningen inom Polismyndigheten. I avdelningen ingår även de tre forensiska laboratorierna i Stockholm, Göteborg och Malmö. Antalet anställda är sammanlagt cirka 400 personer.
NFC:s uppgift är att som opartiskt expertorgan utföra undersökningar i brottmål åt rättsväsendets myndigheter. Avdelningen har ansvar för den kriminaltekniska verksamheten inom Polismyndigheten. Inom avdelningen finns fyra verksamhetsområden; undersökning och analys, utbildning och information, forskning och utveckling samt expertstöd inom de forensiska områdena.


ARBETSUPPGIFTER
NFC söker en forensiker inom fingeridentifiering

Anställningen gäller tillsvidare och är placerad vid sektionen NFC Stockholm i en av fingeravtrycksgrupperna. Vid sektionen arbetar ett 50-tal personer. Utöver fingeravtrycksundersökningar görs bl.a. vapen-, verktygs- och skospårsundersökningar. Laboratoriet arbetar i huvudsak med att undersöka material från brottsplatser.

Vid NFC genomgår du en intern utbildning/upplärning med efterföljande examination innan behörighet ges att självständigt utöva forensikeryrket. Under utbildningsperioden, som pågår i cirka två år, har du titeln forensikeraspirant.

Arbetsuppgifterna omfattar huvudsakligen jämförande undersökning av säkrade friktionshudsavtryck. I arbetet ingår också att bistå laboratoriepersonal i framkallningsarbete. I arbetet förekommer exponering för material som kan vara stötande och obehagligt. Därför ställs det krav på förmåga att hantera situationer professionellt med fokus på verksamhetens mål.

Du kommer att ha kontakter med uppdragsgivare inom rättsväsendet och vid behov svara som sakkunnig i domstol.


KVALIFIKATIONER
Vi vill att du som söker har eller är:
• akademisk examen på magister-/masternivå med inriktning inom t.ex. naturvetenskap eller motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt
• goda kunskaper i det svenska språket, både i tal och i skrift, då det i arbetsuppgifterna ingår att dokumentera och redovisa utförda undersökningar.
• goda kunskaper i engelska språket, både i tal och skrift
• god samarbetsförmåga men också förmåga att arbeta självständigt
• ansvarsfull, analytisk, noggrann och pålitlig
• prioriteringsförmåga
• anpassningsförmåga
• målinriktad, produktionsorienterad och kvalitetsmedveten
• öppen för återkoppling, nya perspektiv, ständig inlärning och självutveckling
• förmåga att urskilja detaljer
Erfarenhet av någon form av jämförande granskningsarbete är meriterande. Inför anställningen kommer anlagstest angående mönsterigenkänning att tillämpas.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Laboratoriet i Stockholm är ackrediterat enligt ISO 17025, varför erfarenhet av kvalitetsarbete värdesätts.

Vi tillämpar sex månaders provanställning.


ÖVRIGT
Vill du veta mera om anställningen är du välkommen att kontakta gruppchef Per Hedén, tel 0708-951454 eller sektionschef Anna Orhall, tel 0705-931373.
Fackliga representanter vid NFC är Heléne Tapper, ST, tel 010-562 81 78, Nils Hydén, SACO, tel 010-562 82 42, Sofia Ask, Polisförbundet, tel 010-563 87 10 och Fredrik Wiggh, SEKO Polisen, tel 0706-52 51 60.

Som medarbetare inom Polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för Polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för Polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för Polisen.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen (PUL). Genom din ansökan samtycker du till behandlingen. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Har du skyddad identitet, referenser eller liknande information som du själv bedömer som olämplig att lämna ut, ta kontakt med ansvarig rekryterare.

Varmt välkommen med din ansökan!