OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Gör skillnad. Varje dag.
Har du ett stort intresse för arbetsvillkor och arbetsrätt och letar efter din nästa utmaning inom HR-området? Då kan det vara just dig vi söker! Hos oss får du möjlighet att arbeta med varierande arbetsuppgifter utifrån dina specialistkunskaper tillsammans med engagerade och kunniga kollegor.
Enheten för HR är en del av förvaltningen Skånes sjukhus nordväst och omfattar verksamheter som återfinns på Ängelholms sjukhus och Helsingborgs lasarett. Enhetens uppdrag är att konsultativt, operativt och strategiskt stödja våra chefer i HR-frågor samt ge stöd och service kopplat till medarbetaradministration. Vi utgår från Region Skånes HR-plan samt våra egna HR-mål som är attraktiv arbetsgivare, rätt kompetens, hälsosam arbetsmiljö.
Vårt HR-team består av 16 medarbetare; HR-partners, HR-specialister med inriktning arbetsvillkor respektive arbetsmiljö samt HR-administratörer med placering i Helsingborg och Ängelholm. Vi är ett härligt engagerat gäng som värnar om god kommunikation och samarbete oss kollegor emellan. Vi träffas regelbundet och följer upp, blickar framåt och delar med oss av vår kunskapsbank. Tillsammans har vi gedigen erfarenhet kring operativa och strategiska HR-frågor. Just nu är vi inne i en fas där vi satsar på utveckling av våra HR-processer med målet att ge chefer och medarbetare bättre förutsättningar i sin arbetsvardag. Hos oss får du möjlighet att vara med och utveckla verksamheten samtidigt som du själv utvecklas. På enheten arbetar vi kontinuerligt med grupputveckling och samarbete för att skapa ett bra arbetsklimat och ett professionellt förhållningssätt till varandra.
ARBETSUPPGIFTER
I rollen som HR-specialist inom arbetsvillkor utgör du ett arbetsrättsligt expertstöd inom förvaltningen och speciellt till enhetens HR-medarbetare i tolkning och tillämpning av arbetsrättsliga lagar och avtal. Genom ett coachande förhållningssätt möjliggör du för HR-medarbetare att självständigt driva arbetsrättsliga ärenden tillsammans med verksamhetens chefer.
Tillsammans med en HR-kollega kommer du att vara processledare för både återkommande och aktuella processer/projekt inom arbetsvillkor och lön. Ni blir ett konsultativt stöd för övriga HR-medarbetare på enheten inom era expertområden och processer. I rollen samarbetar du tillsammans med HR-partners och HR-administratörer för att strategiskt utveckla och förbättra våra processer inom arbetsvillkor och lön. Du bidrar till att HR-enheten har ett enhetligt och professionellt arbetssätt, bland annat genom att säkerställa att det finns användarvänliga processbeskrivningar inom arbetsvillkor.
Du deltar i förvaltningsövergripande överläggningar och förhandlingar, där du bidrar till att utveckla och bevara goda fackliga relationer. Vidare medverkar du till kunskapsspridning inom området samt tar fram utbildningskoncept och genomför utbildningar. Genom att omvärldspana identifierar du utvecklingsområden samt utvecklar arbetssätt och rutiner inom området. Du är förvaltningens representant i regionala arbetsgrupper och nätverk inom området arbetsvillkor och arbetsrätt.
Hos oss erbjuds du:
• Ett självständigt arbete i en viktig och spännande organisation med ett stort nätverk.
• En bred roll som spänner över anställningens många komplexa villkorsfrågor.
• En dynamisk arbetsplats med kompetenta och trevliga kollegor.
• Stort ansvar och stor frihet i att planera ditt arbete, med möjlighet att arbeta hemifrån del av tiden.
Då du blir anställd centralt inom vår förvaltning kan du komma att arbeta både vid Helsingborgs lasarett och Ängelholms sjukhus. Resor förekommer till Malmö och Lund.
KVALIFIKATIONER
Du har högskole- eller universitetsutbildning inom personal- och arbetsliv eller annan inriktning som bedöms som relevant av arbetsgivaren. Vidare har du flerårig erfarenhet av operativt och strategiskt HR arbete samt fördjupad kunskap och erfarenhet inom arbetsrätt och arbetsvillkor. Goda språkkunskaper i svenska i såväl tal som skrift, B-körkort och goda kunskaper i Microsoft Office-paketet är krav. Du har kunskaper och känner dig bekväm i våra avtal och lagar som styr offentlig verksamhet. Erfarenhet av kollektivavtal inom hälso- och sjukvård är meriterande.
För att bli framgångsrik i rollen arbetar du lösningsfokuserat med förståelse för helheten. Du har god förmåga att etablera samt utveckla stabila och förtroendefulla relationer till kollegor och chefer såväl som till fackliga representanter. Du har god förmåga att strukturera ditt arbete, arbeta mot deadlines och skifta mellan detaljer och helhet. Som person är du är lyhörd och trygg i din roll samt kommunicerar på ett sätt som motiverar, engagerar och entusiasmerar.
Vi värdesätter ett gott samarbete och att du vill bidra till vårt team genom att vara lyhörd, sprida glädje och kunskap. För att trivas hos oss kan du identifiera dig med våra kärnvärden: välkomnande, drivande, omtanke och respekt. Vid tillsättning av tjänsterna kommer stor vikt läggas vid personlig lämplighet.
Låter detta som en spännande roll för dig? Varmt välkommen med din ansökan! I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval.
ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.
Förvaltning Skånes sjukhus nordväst är en av Region Skånes sex hälso- och sjukvårdsförvaltningar med cirka 3 700 medarbetare främst på sjukhusen i Helsingborg och Ängelholm, men även i Landskrona. Verksamheten omfattar hälso- och sjukvård, forskning och utbildning. På Helsingborgs lasarett bedriver vi akutverksamhet dygnet runt. Här genomförs både akuta och planerade operationer. På lasarettet finns både förlossning och neonatalvård och de flesta internmedicinska specialiteterna är representerade. I Ängelholm bedriver vi närsjukvård, rehabilitering och specialiserad vård. Här genomförs planerade operationer, bland annat inom ortopedi. Välkommen!
På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.
Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.