Forskare i innovationsledning för samhällsomställning

Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra långsiktig skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla de individer som med sin nyfikenhet och sitt engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Uppsala universitet har drygt 54 000 studenter, mer än 7 500 anställda och en omsättning på cirka 8 miljarder kronor.




Institutionen för samhällsbyggnad och industriell teknik består av tre avdelningar: Industriell teknik, Kvalitetsteknik samt Byggteknik och byggd miljö.

Institutionen har en stark och internationell forskningsmiljö och har ungefär 100 anställda med forskning och utbildning både vid Ångströmlaboratoriet i Uppsala och på Campus Gotland. Denna anställning kommer att vara placerad vid Avdelningen för industriell teknik i Uppsala.

I tjänsten kommer du att vara en del av och utveckla den nystartade forskningsgruppen LEAPFROG – Innovationsledning för samhällsomställning. Ett initiativ som i dagsläget samlar sju olika forskningsprojekt inriktade på samhällsförändring utifrån innovativa förändringsprocesser i samhället; energiomställning, nya hälso- sjukvårdssystem, implementering av Internet of Things som trygghetsskapande teknik, omdaning av stadsdelar mot ökad hållbarhet, globala utvecklingsprojekt och ledarskapsprogram inom samhällsomställning mot en hållbar framtid.

Initiativets projekt bedrivs i stor utsträckning genom aktionsforskning. Dvs att generera kunskap om förändringsprocesser samtidigt som befintlig kunskap används för att medverka till en hållbar utveckling.

För mer information, se presentation av https://cie.uu.se/industriell-teknik/forskning/pagaende-projekt/leapfrog/.

https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/

Arbetsuppgifter
Arbetsuppgifterna innebär att vara delaktig i utveckling av LEAPFROG samt vara delaktig i genomförandet av befintliga forskningsprojekt. Arbetsuppgifterna är mångfacetterade. I arbetet ingår exempelvis att:

- Driva och delta i att skriva forskningsansökningar.
- Driva och delta i forskning; teori, forskningsdesign, datainsamling, analys och skriva artiklar.
- Vara delaktig i att utveckla och forma forskningsgruppen LEAPFROG. Dvs utarbeta konceptet och verksamhetsprocesser för forskning och samhällsförändring baserat på systemteori, Design Thinking, innovationsledning, Dialogical Organisational Development, visionsdriven samhällsutveckling, etc.
- Driva samhällsutveckling genom aktionsforskning. Detta innebär att popularisera kunskap, utveckla metodik för kunskapsöverföring, koordinera folk och processer, och även enklare uppgifter såsom skriva mötesanteckningar, boka lokaler för workshops, lägga upp anmälningsformulär via internet, etc.
- Visst arbete med ekonomiplanering och uppföljning.
- Undervisning kan förekomma.

Kvalifikationskrav
Doktorsexamen i industriell teknik, kvalitetsteknik, socialpsykologi, innovation, företagsekonomi, organisationsutveckling, samhällsplanering, system i teknik och samhälle, eller motsvarande examen. Erfarenheter av kvalitativ forskning. Goda kunskaper i skriftlig och muntlig engelska och svenska.

Önskvärt/meriterande i övrigt
Meriterande är praktisk erfarenhet av att ansvara för samverkansprocesser med aktörer utanför akademin. Meriterande är även erfarenhet av att arrangera workshops samt projektledning.

Om anställningen
Anställningen är tillsvidare (provanställning tillämpas). Omfattningen är förhandlingsbar, mellan 75 % och heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala.

Upplysningar om anställningen lämnas av: Klas Palm; tel 072-999 92 34, e-post klas.palm@angstrom.uu.se.

Välkommen med din ansökan senast den 15 april 2022, UFV-PA 2022/1104.

Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp.


Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem.