Forskare i samhällsvetenskapligt ämne mot beteende, miljö och hållbarhet

Institutionen för ekonomi, geografi, juridik och turism har verksamhet på Campus Sundsvall och Campus Östersund. Verksamheten inkluderar forskning och utbildning inom ämnena: företagsekonomi, juridik, nationalekonomi, statistik, geografi och turismvetenskap.



Fakulteten för humanvetenskap vid Mittuniversitetet är organiserad i sex institutioner för utbildning och forskning med inriktning på: ekonomi, geografi, juridik och turism; humaniora och samhällsvetenskap; hälsovetenskap; omvårdnad; psykologi och socialt arbete; samt utbildningsvetenskap.

Vid fakulteten finns även Centrum för forskning om ekonomiska relationer, turismforskningsinstitutet ETOUR, Forum för Genusvetenskap, Nationellt vintersportcentrum, och Risk and Crisis Research Centre.

Vi söker nu en forskare i samhällsvetenskapligt ämne med inriktning på miljörelaterade beteenden hos individer, grupper, företag och/eller organisationer.

Anställningen är finansierad av Mistra Sport & Outdoors, ett forsknings- och samverkansprogram med Mittuniversitetet som programvärd finansierat av Stiftelsen för miljöstrategisk forskning (Mistra). Anställningen administreras av Institutionen för ekonomi, geografi, juridik och turism men kan placeras vid den institution på fakulteten som är mest lämpad mot bakgrund av den antagnes kvalifikationer och arbetsuppgifter.

Arbetsuppgifter:
Mistra Sport & Outdoors är ett forsknings- och samverkansprogram som kännetecknas av dialog och samverkan mellan akademin och partners inom idrotten och friluftslivet. Det innebär ett nära samarbete med andra forskare och externa partners. Programmet består av sex forskningsteman och 10 lärandegrupper. Den aktuella anställningen ingår i temaområde ”Beteenden, styrmedel och utveckling”. Du förväntas forska med fokus på miljörelaterade beteenden hos individer, grupper, företag och/eller organisationer. Ett specifikt mål är att bättre förstå hur man genom policys, styrmedel och liknande på bästa sätt kan få nämnda aktörer inom idrotten och friluftslivet att omfamna mer miljömässigt hållbara praktiker. I anställningen ingår att bedriva egen forskning, litteraturstudier, vetenskaplig publicering, medverkan i vetenskapliga konferenser, samt att bidra till en eller flera lärandegrupper med representanter från idrotten, friluftslivet och miljösektorn. Mer information om Mistra Sport & Outdoors finns på hemsidan: https://www.mistrasportandoutdoors.se/.

Anställningen kan eventuellt innefatta undervisning och andra administrativa uppgifter, såsom stöd till projektledning och skriva forskningsansökningar, upp till högst 20% av arbetstiden.

Behörighet och bedömningsgrunder:
För denna anställning krävs doktorsexamen inom ett för arbetsuppgifterna relevant samhällsvetenskapligt ämnesområde. Stor vikt läggs vid ämneskunskaper och tidigare erfarenhet av utmaningar kopplade till  miljörelaterat beteende angående individer, ideella organisationer, företag och/eller myndigheter.

Kunskap om idrott, friluftsliv och miljömässig hållbarhet är meriterande. Den sökande ska ha dokumenterad erfarenhet av kvalitativ datainsamling, men även kvantitativ datainsamling är meriterande.

Mycket god samarbetsförmåga samt muntlig och skriftlig kommunikationsförmåga på svenska och engelska är ett krav. Erfarenhet från projektledning är meriterande.

För att kvalificera till en anställning som forskare ska den sökande inneha doktorsexamen.

Personliga egenskaper:
Vi förväntar oss att du har god förmåga att ta egna initiativ, kan arbeta självständigt och har god samarbetsförmåga. Stor vikt fästs vid personlig lämplighet och förmåga att bidra till Mistra Sport & Outdoors målsättningar. Institutionen sätter stort värde på en god och väl fungerande arbetsmiljö, därför  förutsätts att den sökanden i hög utsträckning närvarar på kontoret i Östersund.

Handläggning:
Beredning av anställningen fortgår i enlighet med den https://www.miun.se/anstallningsordning.

Anställning och tillträde: Tidsbegränsad anställning under 2 år.

Omfattning: 100% 

Tillträde:  Tillträde snarast, enligt överenskommelse. 

Anställningsort: Östersund  

Lön: Individuell lönesättning tillämpas  

Kontaktperson: Närmare upplysningar lämnas av forskningsledare professor Dimitri Ioannides, mailto:Dimitri.Ioannides@miun.se, Mistra Sport & Outdoors programchef, professor Peter Fredman, Peter.Fredman@miun.se samt prefekt Daniel Laven, mailto:daniel.laven@miun.se,  tfn. 010-142 85 47.

Ansökan:
Ett personligt brev som beskriver varför ansökan görs, kvalifikationer i relation till anställningen samt en idéskiss hur forskningen kan utformas (max 3 sidor). Ett aktuellt CV, kopior  av relevanta studiebevis och diplom (masterexamen, fil. dr.).

Forskningsmeriter: Kopia på doktorsavhandling. Även en komplett lista över alla övriga publikationer ska bifogas med en anvisning om vilka av dessa den sökande vill inkludera i ansökan. Utöver doktorsavhandling kan du bifoga upp till 3 publikationer, redovisning av spridningskvalifikationer, inklusive deltagande i kommittéer, styrelser eller deltagande i organisationer och liknande samt ytterligare kvalifikationer i relation  till positionen. Ange även referenser/rekommendationer.

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2022-02-28.

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Välkommen till ett universitet där människor möts, inspireras och tänker nytt.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.