Forskningsassistent

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 49 000 studenter och 6 400 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Vid institutionen för neurovetenskap och fysiologi vid Sahlgrenska akademin bedrivs omfattande forskning och undervisning över stora kunskapsområden från molekyl till människa. Verksamheten utgörs av fem sektioner; farmakologi, fysiologi, hälsa och rehabilitering, klinisk neurovetenskap samt psykiatri och neurokemi.

Institutionen för neurovetenskap och fysiologi, söker nu en forskningsassistent, med placering vid sektionen för farmakologi.

Arbetsuppgifter
Personen kommer att genomföra olika beteendetester på möss och råttor. Personen kommer dessutom att dissekera ut olika hjärnområden och därefter utföra olika molekylärbiologiska tester på dessa.

Kvalifikationer
Vi söker efter en kandidat som har ett stort intresse för neurobiologiska mekanismer med betydelse för beroendetillstånd, inklusive alkoholberoende. Lämplig kandidat har en god neurovetenskaplig grundkunskap och ska ha erfarenhet av djurmodeller för alkoholberoende. Dessutom, är det ett krav att du har tidigare erfarenhet av andra beteendestudier hos gnagare.

För anställning är följande kvalifikationer ett krav:


• godkänds kurs för djurexperimentell verksamhet och därmed behörighet för djurexperimentell forskning
• utfört beteendestudier inklusive lokomotoraktivitet, konditionerad plats preferens, drickförsök i råtta/mus
• tidigare forskningserfarenhet

Det är även ett krav att personen ska ha god erfarenhet av och kunskap om:


• tillverkning av guider/guidekanyler för lokal administrering i hjärnan på råtta samt mus.
• mikrokirurgi för operation av guider till hjärnan för lokaladministrering.
• dissektion av hjärnvävnad
• sammanställning och analys av data samt om statistikprogrammet statview prism.
• djurhantering av både mus och råtta.

Vi värderar god kommunikationsförmåga och presentationsteknik samt vetenskaplig integritet. Kandidaten behöver vara organisatorisk, noggrann, ansvarsfull och kunna arbeta både självständigt och i grupp. Goda kunskaper i engelska, både skriftligt och verbalt, är nödvändigt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet samt tidigare erfarenhet av liknande arbete.

Anställning
Anställningen är en tidsbegränsad anställning i 1 månad, 100%med placering tills vidare vid institutionen för neurovetenskap och fysiologi. Tillträde; snarast eller enligt överenskommelse. 

Kontaktuppgifter för anställningen
Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta universitetslektor Elisabet Jerlhag Holm, tfn;031-786 3418, e-post;elisabet.jerlhag@neuro.gu.se eller forskare/sektionschef Michael Winder, tfn;031-786 34 77, e-post;michael.winder@pharm.gu.se.  

Fackliga organisationer
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: http://www.gu.se/omuniversitetet/aktuellt/lediga-jobb/fackliga-kontaktpersoner

Ansökan
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Ansökan ska vara inkommen senast: 20-05-18

 

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

 


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.