OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.På institutionen för biomedicin bedrivs forskning och undervisning inom prekliniska och kliniska medicinska ämnen. Institutionen är indelad i följande fyra avdelningar: infektionssjukdomar, mikrobiologi och immunologi, medicinsk kemi och cellbiologi samt laboratoriemedicin. För närvarande har institutionen cirka 360 medarbetare och cirka 450 Mkr i omsättning.
En forskningsassistenttjänst är tillgänglig inom bioinformatik för att studera genreglering av MYCN-onkogen med användning av mänskliga embryonala stamceller härledda trunk neural crest-celler (tNCC) i Tanmoy Mondal-labbet vid Laboratory Medicine, Institutet för Biomedicin vid Göteborgs universitet, Sverige. Labbet studerar MYCN-medierad onkogenes med hjälp av human tNCC-modell för att förstå NB-sjukdom ur ett utvecklingsperspektiv som kan utnyttjas ytterligare för terapeutisk intervention. Labbet har också ett intresse för SARS-CoV-2 RNA-biologi och värd-viral interaktion.
För att veta mer detaljer, vänligen kontrollera de senaste publikationerna från labbet
https://pubmed.ncbi.nlm.nih.gov/36859333/
https://www.biorxiv.org/content/10.1101/2022.12.09.519591v1
Arbetsuppgifter
Personen kommer att ansvara för bioinformatisk analys av nästa generations sekvenseringsdata relaterad till pediatrisk cancer Neuroblastom. Ansvaret inkluderar analys av RNA-seq och ChIP-seq-data härledda från NB-cellinjer och NB-tumörprover för att förstå hur onkogen aktivering av MYCN driver tumörbildning i neuroblastom. Forskaren kommer att arbeta i nära samarbete med grundläggande och kliniska forskare i Sverige och Tyskland för att ta vidare observationer som erhållits i laboratoriet för att utforma nya behandlingsstrategier för neuroblastom.
Kvalifikationer
Vi söker en kandidat med minst en magisterexamen inom området relaterat till det beskrivna jobbet. Att ha en ny doktorsexamen i ett relevant ämne är fördelaktigt men inget krav. Den potentiella kandidaten förväntas ha erfarenhet av bioinformatisk analys av nästa generations sekvenseringsdata. Kandidaten kommer att arbeta självständigt med att analysera och sammanställa data. God kommunikationsförmåga krävs. Den framgångsrika kandidaten kommer att ha möjlighet att aktivt bidra vetenskapligt till gruppen i en mycket uppmuntrande forskningsmiljö.
Anställning
Anställningen är på heltid och tidsbegränsad, 11 månader, med placering på institutionen för biomedicin. Tillträde sker enligt överenskommelse.
Kontaktuppgifter för anställningen
Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta Tanmoy Mondal, forskare. E-post: tanmoy.mondal@gu.se, telefon: 072-0300122.
Fackliga organisationer
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande
Ansökan
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.
Ansökan ska vara inkommen senast: 2023-04-17
Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.
Universitetet tillämpar individuell lönesättning.
Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.
Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.