Forskningsassistent (tidsbegränsad anställning)

vid Stressforskningsinstitutet vid Psykologiska Institutionen. Sista ansökningsdag: 2022-03-20.


Psykologiska institutionen är en av de större institutionerna inom den Samhällsvetenskapliga fakulteten med ca 150 anställda och ca 2 000 studenter per läsår. Vid Stressforskningsinstitutet inom Psykologiska institutionen utförs tvärvetenskapligt inriktad forskning om stress, sömn och hälsa.

Arbetsuppgifter
Vi söker en driven forskningsassistent till forskning inriktad på att bättre förstå samverkan mellan immunsystem, hjärna och beteende, ett område kallat psykoneuroimmunologi. Forskningen är inriktad på att bättre förstå hur hjärnan och beteendet påverkas av inflammation, exempelvis som vid svårare pollenallergi eller vid experimentell aktivering av immunsystemet.

I arbetsuppgifterna ingår att delta i insamling av data och att träffa och ta hand om personer som deltar i forskningen. Datainsamlingen inbegriper flera typer av beteendetest, som enklare test av smärtkänslighet, eller insamling av frågeformulärsdata, och att bistå vid insamling av biologiskt material (som blodprov eller doftprover). I arbetsuppgifterna kan också ingå att genomföra statistiska analyser utifrån insamlade data och att bearbeta och presentera forskningsresultat. Viss koordination med samarbetspartners kan likaså ingå i arbetsuppgifterna.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en universitetsutbildning i psykologi och/eller medicinska ämnen på masternivå. Flytande svenska liksom goda kunskaper i engelska är ett krav. Erfarenhet av att arbeta med statistiska analysprogram är en fördel, liksom erfarenhet från vetenskapligt skrivande. Erfarenhet av våtlabbsarbete är meriterande men inget krav. Tjänsten innebär självständigt arbete och ställer vidare krav på analytisk förmåga, noggrannhet, uthållighet och förmåga att arbeta strukturerat.  

Ett intresse för och goda kunskaper om samverkan mellan immunsystem och hjärna/beteende är särskilt meriterade. En interdisciplinär bakgrund med goda kunskaper om hälsa och sjukdom är meriterande för tjänsten. Stor vikt kommer också läggas vid personlig lämplighet i övrigt, såsom god samarbetsförmåga.

Anställningsvillkor
Anställningen avser heltid och är tidsbegränsad under 12 månader med möjlighet till förlängning. Stockholms universitet tillämpar individuell lönesättning, ange därför gärna löneanspråk. Tillträde under april 2022.

Stockholms universitet strävar efter att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Kontakt
Närmare information om anställningen lämnas av, professor Mats Lekander, tfn 08-553 789 33, mats.lekander@su.se.

Fackliga företrädare
Ingrid Lander (Saco-S), tfn 0708-16 26 64, saco@saco.su.se, Alejandra Pizarro Carrasco (Fackförbundet ST/Lärarförbundet), tfn 08-16 34 89, alejandra@st.su.se, samt seko@seko.su.se (SEKO).

Ansökan
Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Bifoga endast personligt brev och CV. Kopior på betyg och intyg tar du med vid en eventuell intervju.

Anvisningar för sökande finns på webbsidan: att söka en anställning.

Välkommen med din ansökan!


Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande.