Forskningsassistenter till statsvetenskap en eller flera

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Statsvetenskapliga institutionen är en öppen och samhällsengagerad institution, mitt i staden och mitt i debatten. Vår forskning kretsar kring val, demokrati, korruption, styrningsformer, globalisering, miljö och politik samt europafrågor. Institutionen är värd för forskningsprogram så som QoG-institutet, Varieties of Democracy (V-Dem), Governance and Local Development (GLD), Svenska valforskningsprogrammet och Centre for Collective Action Research, (CeCAR). Vi har utbildning på alla nivåer, grundnivå avancerad nivå och forskarnivå, samt fristående kurser. Undervisning ges på både svenska och engelska. Totalt studerar omkring 1 400 personer hos oss. Statsvetenskapliga institutionen har runt 160 anställda.

Graviditet, förlossning och föräldraskap är livsomvälvande händelser. Ändå har det inte funnits någon forskning kring hur den perioden i livet förändrar vårt sätt att tänka på och ta till oss politiska frågor. Det vill forskningsprojektet The Gothenburg Research Program on Pregnancy and Politics med forskningsledaren professor och Wallenberg Academy Fellow Elin Naurin ändra på. Läs mer om forskningsprojektet till exempel här: https://kaw.wallenberg.org/forskning/hon-studerar-vad-graviditet-gor-med-var-syn-pa-politik

Just nu söker Statsvetenskapliga institutionen och forskningsprojektet The Gothenburg Research Program on Pregnancy and Politics (PregDem) en eller flera forskningsassistenter för att ringa respondenter i den svenska graviditetspanelen under perioden juni-oktober 2022.

Arbetsuppgifter 
I arbetsuppgifterna ingår att arbeta för att panelens deltagare verkligen stannar i studien till och med sista enkäten. Det kan innebära att vid behov manuellt skicka ut påminnelser över epost men främst om att ringa och påminna respondenter om att svara på utskickade enkäter. Arbetet är mycket självständigt men görs under kontinuerlig handledning. Eventuella övriga uppgifter kan tillkomma utifrån projektets behov. 

Kvalifikationer 
För anställningen krävs minst en kandidatexamen i statsvetenskap eller annat näraliggande ämne, tex med fokus på folkhälsa eller graviditet. Det är en fördel att ha arbetat med surveyundersökningar samt ha kunskap i Stata och Excel. Vidare kräver anställningen att du är läraktig nog för att klara av att hantera enkätutskick och genomföra analys i Qualtrics. 

Du har förmåga att se hur detaljer påverkar helheten och har en välutvecklad analytisk förmåga. Du kan arbeta helt självständig, planera och organisera ditt arbete, lösa problem och har stor initiativförmåga. Då du möter respondenter via telefon och epost krävs ödmjukhet och ett vänligt bemötande samt en stor respekt för respondenters personliga integritet.

För anställningen krävs att du kan svenska flytande och att du kan skriva- och tala mycket bra på engelska. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet för anställningen. 

Anställning 
Anställningen är en så kallad intermittent anställning, en tidsbegränsad anställning med en förväntad arbetsinsats om upp till omkring 150 timmars arbete under perioden juni-oktober. Allteftersom respondenter svarar på enkäten blir arbetsuppgifterna färre. Du kommer arbeta 10 timmar i veckan tom v 25, 8 timmar i veckan mellan vecka 26 och 31 och därefter trappa ner antalet timmar tom vecka 41. Ringandet kan antingen ske på plats på statsvetenskapliga institutionen och med uppkoppling på institutionens stationära datorer, eller genom att du lånar hem en bärbar telefon från projektet och sitter uppkopplad mot din egen dator hemma. Du rapporterar till din arbetsledare minst en gång i veckan.

Kontaktuppgifter för anställningen 
Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta projektledare

Elin Naurin, professor elin.naurin@pol.gu.se
Telefon 031-786 1243

Har du frågor om ansökningsförfarandet är du välkommen att kontakta administrativ chef
Åsa Adin, asa.adin@gu.se
Telefon: 031-786 6994 

Fackliga organisationer 
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande  

Ansökan 
För att söka en anställning vid Göteborgs universitet måste du registrera ett konto i vårt rekryteringssystem. Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. 

Ansökan ska vara inkommen senast: 2022-06-07.


Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.