Forskningssköterska/sjuksköterska till Urologkliniken

Välkommen till en arbetsplats där du är mitt i livet och samhället. Och gör skillnad varje dag. På riktigt.

Ansök senast 6 juni 2017.



Är du intresserad av klinisk forskning? Är du sugen på nya utmaningar? Då kanske det är Dig vi söker!

För att möte ett ökande behov från våra patienter inom urologi söker vi erfarna och kompetenta sjuksköterskor med intresse av att arbeta med kliniska prövningar på deltid.

 

Arbetsuppgifter

Arbetet som forskningssjuksköterska är en tjänst som växlar mellan forskning och kliniskt sjuksköterskearbete på avdelning 30. Som forskningssjuksköterska får Du ett omväxlande arbete och blir engagerad i kliniska studier. Du kommer att hjälpa till med arbetet att leta fram relevanta patienter, boka in patienter, sköta den viktiga och omfattande dokumentationen i studierna och ansvara för provtagning och datainsamling. En viktig arbetsuppgift är också den fortlöpande kontakten med patienter och övriga deltagare i de kliniska prövningarna. Du arbetar i team tillsammans med forskningsläkare.

 

Om arbetsplatsen

Urologkliniken, med sina 65 medarbetare, är en självständig klinik under ständig utveckling. Avdelning 30 är en akut kirurgisk specialistavdelning för Urolog-, ÖNH- och Käkkirurgpatienter. Vi har planerad verksamhet med dagliga operationer och tar emot akuta patienter, dygnet runt.  Klinikens mål är att erbjuda en högspecialiserad vård utifrån ett strukturerat arbetssätt med tydliga rutiner. Vi vill underlätta för  nya medarbetare, oavsett tidigare erfarenheter, att bli en del av verksamheten.

 

Kvalifikationer

Vi söker Dig som är legitimerad sjuksköterska, med några års erfarenhet, som vill satsa inom klinisk prövning. Du har mycket god förmåga att uttrycka Dig muntligt och skriftligt i både svenska och engelska. Som person vill vi att Du ska vara noggrann och strukturerad. Du bör också ha mycket god samarbetsförmåga och vara serviceinriktad.


Anställningsvillkor

Projektuppdrag 2 år, med tillsvidareanställning i grunden. Sysselsättningsgrad kan diskuteras.



Välkommen med din ansökan senast 6 juni 2017.





Urvalsarbete och intervjuer kan ske löpande under ansökningstiden varför vi ber dig att skicka din ansökan snarast möjligt!

Bifoga inte betygshandlingar med din ansökan, dessa ber vi dig ta med vid en eventuell intervju.

Region Västmanland eftersträvar mångfald och välkomnar sökanden med olika bakgrund för att möta framtidens behov.

Vi samarbetar med "Jobba i Västerås". Besök deras hemsida, jiv.se, för att få information om Västerås och vilket stöd Medflyttarakademin kan ge till dig och din respektive vid en flytt till Västerås.

Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster.

Region Västmanland är en av länets största arbetsgivare med ca 6 500 anställda. Vår huvuduppgift är att bidra till ett gott liv för västmanlänningar. Det gör vi genom att arbeta med hälso- och sjukvård, tandvård, utbildning, kultur, näringslivsfrågor, kollektivtrafik och miljö. Västmanland har ett centralt läge i Mälardalen. Här finns bra boende, service och kommunikationer samt goda förutsättningar för en rik fritid.