Förskolechef

Järfälla har norra Stockholms mest spännande läge och växer snabbt. Inom femton år har kommunen vuxit från dagens 75 000 invånare till minst 120 000. Då finns tunnelbana, pendeltåg och en komplett ny stad med restauranger, butiker, kultur och service i Barkarby.

Vi som jobbar här erbjuder välfärd med kvalitet och när befolkningen växer är det fler som behöver vår service och våra tjänster. De kommande åren utvecklar vi verksamheterna och tänker nytt samtidigt som vi arbetar med expansionen. Internt arbetar vi efter visionen "Järfälla för alla framåt" och strävar hela tiden efter att ge bästa möjliga service till dem som bor och verkar i Järfälla.

Vi erbjuder en arbetsplats med goda utvecklingsmöjligheter, till exempel våra akademier för medarbetare och ledare som vi är mycket stolta över. Att ha balans i livet, kunna kombinera karriär med familjeliv, är grundläggande för att skapa bra resultat. En förutsättning för att lyckas med det är att vi som arbetsgivare också speglar det samhälle vi verkar i. Läs mer på www.jarfalla.se/jobbaijärfälla




ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu en förskolechef till Söderhöjdens Förskolor. Enheten består av Tallbohov, Snapphanen, Nyberg och Allmoge Förskolor. Sammanlagt är det ca 75 medarbetare och verksamheten har ca 350 barn i åldrarna ett till fem år.

Vi söker dig som med
- Engagemang vill leda en enhet med barn från alla världens hörn
- Entusiasm och energi kan driva utvecklingsarbetet framåt och arbeta för samverkan förskola/hem
- Empati och relationellt ledarskap leder enheten till att vara en förskola där trygghet och utveckling står i centrum

Som förskolechef har du ett helhetsansvar för kvalitet, personal, ekonomi och arbetsmiljö. Du ska leda, utveckla och styra verksamheten mot uppsatta mål och ansvara för uppföljning av enhetens resultat. Tillsammans med en biträdande chef bildar du ett ledningsteam och du kommer att rapportera till Barn- och ungdomsförvaltningens verksamhetschef.

Vi erbjuder dig
- En arbetsplats med goda utvecklingsmöjligheter, till exempel ledarutvecklingsprogram
- En central stödfunktion inom olika processer och områden bl a inom HR, ekonomi, kostfrågor och IT
- Ett internt nätverk, då du tillsammans med rektorer och förskolechefer från drygt 20 olika resultatenheter ingår i förvaltningens chefsgrupp.

KVALIFIKATIONER
Du ska ha pedagogisk högskoleutbildning eller motsvarande. Vi ser gärna att du har gått rektorsutbildningen.

Du ska även
- Ha kunskap om de lagar och förordningar som styr förskolans verksamhet
- Ha kunskap om de pedagogiska teorier som stimulerar till lärande
- Ha förmåga att omsätta teori till praktik
- Kommunicera väl på svenska i tal och skrift
- Vara van IT-användare
- Ha grundläggande kunskaper i ekonomi, arbetsmiljö och arbetsrätt
- Ha god organisations- och administrationsförmåga

Som person är det viktigt att du har förmåga att leda, skapa delaktighet och engagemang, samt att du har ett lösningsinriktat förhållningssätt. Då du kommer att ha många kontakter är det viktigt att du har lätt för att samarbeta och att du kommunicerar på ett tydligt sätt. Du tar ansvar för din uppgift och strukturerar ditt arbete och driver processer vidare. Du är även ekonomiskt medveten, noggrann, och väl medveten om mål och kvalitetsstandard. Du är trygg, stabil och har insikt i hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Du ska ha arbetsledande erfarenhet från förskola eller skola, och gärna erfarenhet av arbete inom politiskt styrd organisation.

ÖVRIGT
När du söker tjänsten ber vi dig använda det standardiserade ansökningsformuläret som är kopplat till annonsen. Använd länken under rubriken "Ansökan".
Urvalet sker i en databas där kompetens, utbildning, arbetslivserfarenhet och andra kvalifikationer bedöms utifrån ditt ansökningsformulär. Vi ber dig därför fylla i formuläret så noggrant som möjligt.

Välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.