Förskolechef skolområde Centrum

Halmstad är en populär turistort såväl som hemstad. Här bor 93 000 invånare som ständigt blir fler i en av landets mest expansiva regioner. Tillsammans med kommunens 7 800 medarbetare har du chansen att vara med och utveckla Halmstad som hemstad, kunskapsstad och upplevelsestad. Vi har fler än 70 yrkesgrupper som gör skillnad. Vill du vara med?

Barn och ungdomsförvaltningen arbetar med cirka 13 500 barns och elevers lärande och utveckling. Vi är kommunens största förvaltning med cirka 2 400 anställda som tillsammans verkar inom förskola, grundskola, skolbarnsomsorg, kulturskola, grundsär, teknikskola och vårt resurscentrum Kärnhuset.



ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en förskolechef till vår ledningsgrupp inom skolområde centrum.
Tjänsten är inom Nissans verksamhetsområde.

I team med andra rektorer och förskolechefer inom verksamhetsområdet och skolområdet leder du lärandet och utvecklingen i området.

Som förskolechef/rektor har du det övergripande ansvaret för verksamheten och att denna bedrivs inom de ekonomiska ramarna. Du har direkt personalansvar innebärande b la årliga medarbetar- och lönesamtal samt verksamhets- och arbetsmiljöfrågor.

Som förskolechef/rektor inom centrums skolområde förväntas du ta initiativ för att utveckla 1-16 årsperspektivet.



KVALIFIKATIONER
Det är krav att du förvärvat pedagogisk insikt genom relevant högskoleutbildning och erfarenhet.
Du har praktiskt erfarenhet av arbete som rektor/förskolechef eller annan förskoleerfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.

Det är meriterande om du genomgått rektorsutbildning samt om du har erfarenhet av att starta upp nya förskolor då det i tjänsten kommer att bli aktuellt.

Som chef inom Barn- och ungdomsförvaltningen förväntar vi oss att du bedriver ett ledarskap i linje med ”Halmstad Leder” vilket innebär:

* att du ser dina medarbetares potential och stimulerar deras utveckling genom att visa förtroende för deras förmåga, vidgar deras ansvar och bidrar med konstruktiv feedback. Du har ledarkvalifikationer och vill arbeta utifrån ett lärande ledarskap där utvecklingsfrågor är centrala.

* att du med kommunens vision och medborgaren/kunden i fokus ständigt utvecklar kvalitén och effektiviteten i din verksamhet. Du är en aktiv omvärldsspanare som besitter ansvarskänsla, god kommunikativ förmåga, idérikedom och empati. Du har ett etiskt förhållningssätt som är förankrat i läroplanens värdegrund och sätter barn, elever och medarbetares lärande i fokus.

* att du vet ditt uppdrag och är trygg i din roll som rektor/förskolechef, även i situationer där du måste fatta svåra beslut och uttrycka din mening klart. Du är tydlig i din kommunikation kring mål, resurser och förväntat resultat och därigenom skapar förståelse och acceptans för fattade beslut.