Förskollärare

Barn & Skola arbetar med ca 6 100 barn i åldrarna 1-16 år. Vår verksamhet omfattar förskola, öppen förskola, förskoleklass, grundskola, fritidshem, grundsärskola och musikskola. Barn & Skola erbjuder en god, kreativ, lärande och utvecklande förskole- och skolmiljö för barn och ungdomar och eftersträvar en pedagogisk helhetssyn med kvalitativa övergångar för våra barn och elever. Vi har ett bra utvecklingsklimat som skapar goda förutsättningar för skolutveckling.





Vill du vara med och skapa framtidstro för våra barn i Lidköping? Då vill vi att du fortsätter att läsa den här annonsen och tittar på vår https://youtu.

be/E2oqDvcx8Ik om barn- och elevplanen.

Stenhammars förskola är en större förskola med 5,5 avdelningar, 3 avdelningar för de äldre barnen 3-5 år och 2,5 avdelningar för de yngsta barnen 1-3 år.

På Stenhammars förskola arbetar avdelningarna nära varandra och tar ett gemensamt ansvar för barnen på förskolan. I den dagliga verksamheten arbetar vi processinriktat och delar barnen i mindre grupper. Årets tema är Framtidbyggarna där arbetet med språk och matematik genomsyras av hållbarutveckling och återbruk.

Förskolan deltar i det kommungemensamma utvecklingsprojektet Barn rätt till hållbar framtid. Detta projekt har till syftet att ge alla pedagoger i förskolan en möjlighet till kompetensutveckling inom flera områden av de nya och/eller förändrade delarna av förskolans nya läroplanen som träde i kraft 1 juli 2019. Detta är ett projekt som kommer att hålla på fram till våren 2023. Under våren 2021 har vi fokus på att vidareutveckla digitaliteten i förskolan undervisning. Vi låter det digitala och analoga tillsammans berika barnens utveckling och lärande.

Arbetsbeskrivning

Som kollega på Stenhammars förskola får du möjlighet att arbeta tillsammans med kreativa och engagerade kollegor där vi arbetar tillsammans. Gemenskap, ansvar och delaktighet genomsyrar verksamheten. Du som kollega är en del i förskolans gemenskap samt tar ansvar för och är delaktig i så väl det dagliga arbete som verksamhetens pedagogiska utveckling.

Som förskollärare är du ansvarig för den pedagogiska utvecklingen tillsammans med dina kollegor. Du kommer att ingå i en engagerad och mångsidig personalgrupp bestående av förskollärare och barnskötare. Vi ser fram emot att du berikar oss med just dina kunskaper, tankar och idéer för att skapa en rolig och lärorik förskola.

Tillsammans med dina kollegor ansvarar du för att planera, genomföra, dokumentera samt utveckla det pedagogiska arbetet. Du ser vikten av att alla i arbetslaget blir delaktiga och att ni arbetar som ett team. I syfte att utveckla lärandet hos barnen, reflekterar du tillsammans med dina kollegor över ditt och arbetslagets pedagogiska förhållningssätt.

Kvalifikationer

Vi söker dig som är legitimerad förskollärare. Du har kunskaper om läroplanens innehåll och känner att du kan bidra till verksamhetsutveckling tillsammans med kollegor i ett kollegialt lärande. Du har förmåga att skapa goda relationer med barn, medarbetare och föräldrar.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi ser gärna att du har erfarenhet av digitala verktyg och besitter kunskaper inom digitala lärprocesser men också erfarenhet att jobba med matematik i förskolan, språkliga processer och brinner för värdegrundsarbete.



Villkor

Tillsvidareanställning 100% med start augusti 2021 eller enligt överenskommelse.


Övrigt
I vår verksamhet måste alla som ska anställas för att arbeta med barn och unga, enligt lag (2000:873), visa upp ett utdrag från belastningsregistret. Blanketten kan hämtas på http://www.polisen.se/Service. Det tar oftast mellan 1-2 veckor att få det hemskickat.



Information om arbetsgivaren
Våra medarbetares olika kunskaper, kompetenser och perspektiv skapar nya möjligheter och är en viktig del i att vara en hållbar och välkomnande kommun. Vi eftersträvar och värdesätter de kvaliteter som tex. en jämn könsfördelning, anställda med funktionsnedsättning och olika etnisk och kulturell bakgrund tillför våra arbetsplatser. Vi ser därför gärna en mångfald av sökande till alla våra tjänster. Lidköpings kommun vill arbeta med att skapa den goda arbetsplatsen där alla medarbetare ges möjlighet att bygga upp, utveckla och förbättra sin hälsa genom ett aktivt friskvårdsarbete. Läs mer om vilka förmåner du har när du jobbar i Lidköpings kommun. https://lidkoping.se/naringsliv-och-arbete/jobba-i-lidkopings-kommun/darfor-ska-du-jobba-hos-oss/ .

Lidköping — en välkomnande och hållbar kommun.
Lidköpings kommun har cirka 40 000 invånare och ett vackert läge vid Vänerns södra strand. Närheten till vattnet, Kållandsö med Läckö slott och berget Kinnekulle innebär tillgång till natur- och fritidsupplevelser utöver det vanliga. Lidköpings kommun satsar på framtiden. Här finns utrymme och vilja till förändring. En god livsmiljö, närhet och samverkan ger oss möjligheterna.

Lidköpings kommun vill att du skickar din ansökan via vårt rekryteringsverktyg Varbi. Du hittar en knapp längst ner i annonsen där du loggar in och söker tjänsten. Om du av något skäl inte kan söka så (t ex skyddad identitet), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.
Vi undanber oss samtal från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.