OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Bymarkens förskoleområde
Arbetsplatsbeskrivning
Bymarkens förskoleområde ligger med skogen inpå knutarna högst upp på höjderna i de västra delarna av Jönköping och består av fyra förskolor: Hisingsängen, Lerhagen, Vätterslund och Hisingstorp. De lediga tjänsterna finns på Vätterslunds förskola samt på Lerhagens förskola.
Bymarkens förskoleområde är en arbetsplats där vi har roligt tillsammans, skrattar mycket och har intressanta diskussioner! Vi arbetar för en hög kvalitet och en likvärdighet mellan våra förskolor, allt med fokus på barnens bästa.
Vår vision är: Bymarkens förskolor: en mötesplats som skapar lust att leka- lust att lära.
Arbetsuppgifter
Du förväntas driva, utveckla och ta ansvar för det pedagogiska arbetet tillsammans med kollegorna i ditt arbetslag. Som förskollärare är du aktiv i arbetet kring barnens utveckling och lärande. Du förväntas bidra till ett positivt arbetsklimat, ett gott samarbete, ett flexibelt arbetssätt och med ett stort engagemang i ditt arbete.
Kompetenskrav
Legitimerad förskollärare. Har du ännu inte fått din legitimation är du också välkommen att söka. Vi söker dig som tillsammans med arbetslaget tar ansvar för det systematiska kvalitetsarbetet utifrån våra styrdokument. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Du ska ha god förmåga att kunna samarbeta med andra. Grundläggande It- kompetens är ett krav.
Övrigt
För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker. Tänk på att skollagen kräver att samtliga medarbetare visar upp ett utdrag ur belastningsregistret och handläggningstiden för detta dokument kan vara lång.
Upplysningar
Förskolechef, Lotta Fagerberg, Tel. 036-107610, lotta.fagerberg@jonkoping.se
Lärarförbundet, Johanna Strand, Tel. 036-121926
Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.
Artiklar i detta ämnet
- Skolans ansvar för fostran
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel