Förskollärare med arbetslagsledaruppdrag

Inom utbildningsförvaltningen arbetar ca 4500 tillsvidareanställda och 500 timanställda. Förvaltningen har verksamheter inom bland annat förskola och annan pedagogisk verksamhet, grundskola, fritidshem, gymnasieskola, särskola, vuxenutbildning, arbetsmarknad och integration, fritidsverksamhet för ungdomar och LSS-verksamhet för barn och ungdomar. Utbildningsförvaltningen har även ett utbildningskontor med förvaltningsledning med en barn- och ungdomsavdelning och en bildningsavdelning. Utbildningskontoret ansvarar för övergripande planering, ledning, samordning och uppföljning av verksamheterna.



En förskola för alla där kunskap och människor växer söker en förskollärare med arbetslagledaruppdrag på en av områdets förskolor.

Vi söker en förskollärare med förskollärarutbildning eller lärarutbildning med inriktning mot förskola till förskolor Tallboda och erfarenhet av arbetslagledaruppdrag eller annat ledaruppdrag.

Förskolor Tallboda har idag sju förskolor med ca 250 barn. Tallboda är belägen 7 km öster om Linköping.

Arbetsuppgifter

Som förskollärare har du huvudansvaret för att läroplanens mål och intentioner genomsyrar förskolans verksamhet. Du ska vara väl insatt i de nationella styrdokumenten för förskolan.

Som förskollärare har du huvudansvaret för och att skapa förutsättningar och vara drivande i utvecklingsarbetet både på den egna förskolan och i området.

Att du som förskollärare deltar aktivt i arbetslagsarbetet och utvecklar ett gott samarbete med vårdnadshavare, andra pedagoger och andra förskolor i området med fokus att utveckla och öka kvalitén i verksamheterna i enlighet med de nationella dokumenten.

Som arbetslagledare har du ansvar att

- Leda arbetslaget utifrån verksamhetens fastställda mål och visioner
- Arbetslagsmöten planeras, genomförs och dokumenteras.
- Ingå i förskolechefs ledningsgrupp.
- Driva och utveckla det pedagogiska arbetet mot fastställda mål och visioner
- Följa upp och utvärdera verksamhetens resultat.
- Samordna arbetet i arbetslaget kring barnen.
- Arbeta för delaktighet och gemenskap i arbetslaget.
- Arbeta för att kompetensmässigt utveckla medarbetare och arbetslag.
- Introducera nya medarbetare i arbetslaget enligt introduktionsplan.
- Ansvara för arbetslagets tilldelade budget.

 Kvalifikationer

Vi söker dig med förskollärarutbildning eller lärarutbildning med inriktning mot förskola. Vi ser gärna att du har erfarenhet som arbetslagledare.

Vi förväntar oss att du har en förmåga att se varje barns individuella behov och förutsättningar samt, på ett medvetet sätt, kunna använda dig av leken för att främja varje barns utveckling och lärande, har god förmåga att samarbeta med barnen och kollegor samt har ett professionellt bemötande mot föräldrar och håller dig uppdaterad vad som händer inom förskoleområdet.

Lägger stor vikt vid att planera arbetet i förväg och organiserar och prioriterar aktiviteter utifrån nationella styrdokumenten och det systematiska kvalitetsarbetet.

Kan och vill arbeta med andra, lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt och kan skilja mellan det personliga och professionella.

Villkor

För uttagen lärarexamen före 2011-07-01 gäller tillsvidareanställning.

För uttagen lärarexamen/förskollärarexamen efter 2011-07-01 eller senare gäller visstidsanställning under introduktionsperioden och tills lärarlegitimation/förskollärarlegitimation erhållits. Därefter kan läraren/förskolläraren tillsvidareanställas.


För att kunna ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Linköpings kommun. Vi ser gärna sökande som bidrar till detta.



Linköping är en av Sveriges snabbast växande kommuner. Nu är vi 150 000 invånare! Kommunen kännetecknas av högteknologi i världsklass, ett nytänkande universitet, goda kommunikationer och en livlig handel. Linköpings kommun är en av Östergötlands största arbetsgivare, med ca 8000 medarbetare i en mängd olika verksamheter. Vi är en arbetsplats där alla har inflytande och kan påverka. På så sätt skapar vi arbetsglädje och engagemang!
För mer information: http://www.linkoping.se



Vi är en kommun där idéer blir verklighet – därför behöver vi dig!



Villkor

För att underlätta vår bedömning av inkomna ansökningar använder vi en elektronisk ansökningsblankett i samarbete med MyNetwork. Din ansökan med tillhörande meritförteckning hanteras enbart av Linköpings kommuns rekryteringsansvariga. Allt i enlighet med de bestämmelser som hanteras av PUL (personuppgiftslagen).



Urvalet av ansökningar görs mot registrerade meriter och utbildningar. Fyll därför i formuläret noggrant.



Linköpings kommun gör aktiva val avseende annonseringsplatser, eventuellt stöd och urvalsmetoder inför varje rekrytering. När vi publicerat en annons kommer vi således inte att köpa tjänster eller annonser för en pågående rekrytering varför vi undanber sådana kontakter.