OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Solhöjdens förskola är en modern förskola, som har lärmiljöer som inbjuder till lek och lärande.
Du kommer till en arbetsplats där det finns ett öppet arbetsklimat bland kollegorna och trivseln är hög.
Förskolan har stora härliga utegårdar som ger möjlighet för uteverksamhet, samtidigt som det är nära till skogen med dess möjligheter. Gårdarna är anpassade för barnens åldrar.
Vår kompetensutveckling för framgångsrik undervisning genom språk-och kunskapsutvecklande arbetssätt påbörjar vi under hösten 2021. Visionen är att Tillsammans skapar vi hållbart lärande för hela livet.
Solhöjdens förskola har 3 grupper där vi tar emot barn 13 år, och 3 grupper där vi tar emot barn 3-5 åringar.
ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som tillsammans med övriga arbetslaget vill arbeta för att skapa en lärmiljö som är lustfylld och där alla barn hittar utmaningar.
Vi söker dig som ser det kompetenta barnet, och utgår från barnens intressen, erfarenheter och behov när du formar verksamheten.
Vi lägger stor vikt vid att du arbetar utifrån mål- och styrdokument. Ditt uppdrag finns i läroplanen för förskolan. Att arbeta inkluderande är viktigt för oss, för att alla ska känna sig delaktiga och kunna lyckas efter sina förutsättningar.
Tillsammans med ditt arbetslag har du ansvar för planering, genomförande och reflektion/utvärdering av verksamheten. Att systematiskt utvärdera verksamheten för vidare förbättring ingår som en naturlig del i vardagen.
Att arbeta med pedagogisk dokumentation där man följer barnens lärprocesser, är positivt om du har arbetat med.
Har du extra intresse för utemiljön är det positivt.
Vi arbetar med digitalisering på förskolan, så varje pedagog har tillgång till lärplatta, för att ha förutsättningar för undervisning och utbildning.
KVALIFIKATIONER
Du ska ha förskollärarlegitimation med behörighet att bedriva undervisning i förskolan.
Erfarenhet av arbete som förskollärare är meriterande.
Du kan möta föräldrar, barn och kollegor med glädje, positivitet och ansvarsfullt.
Du är lösningsinriktad och bra på att samarbeta.
ÖVRIGT
Habo kommun eftersträvar mångfald bland personalen avseende ålder, kön och kulturell bakgrund. Vår värdegrund utgår från begreppen Engagemang, Närhet och Ansvar.
I Habo kommun tillämpar vi rökfri arbetstid.
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Habo kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.
Om du av någon anledning inte kan registrera din ansökan i vårt e-rekryteringssystem kan du skicka din ansökan till: Habo kommun, Personal- och löneenheten, Box 212, 566 24 Habo. Ange referensnummer på din ansökan.
Ansökningshandlingar returneras ej.
Inför rekryteringsarbetet har Habo kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Artiklar i detta ämnet
- Skolans ansvar för fostran
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel
Kontaktpersoner på detta företaget
Emma Davidsson
036-4428187
Fackliga företrädare nås via vår växel
036-442 80 00
Tobias Alderhammar
036 442 8245
Per Sandberg
036-442 81 19
Förskolechef Ulla Nilsson
036 442 8327
Förskolechef Gary Nilsson
036-442 80 80
Rektor Emma Davidsson
036-442 8187
Intendent Åsa Nilsen
036-442 8195
Förskolechef Monica Thörnberg
036-442 8402
Bemanningsplanerare Annette Persson Sandell
036-442 80 75