Förskollärare till Evahagens förskola i Virserum

Med förhållningssättet att lära hela livet utvecklar vi tillsammans mötesplatser för lärande. Vi tror på det kompetenta barnet i förskolan där pedagogerna genom sin undervisning stödjer och uppmuntrar barnets nyfikenhet till lärande. Vi tar tillvara på varandras kompetenser i det dagliga arbetet. Vi ser att du inspirerar, och inspireras av, dina kollegor i vardagen - vi gör varandra bra!

Just nu arbetar vi med plan 2021 och med 5 prioriterade utvecklingsområden:
• Likvärdig förskola och skola
• Trygghet och värdegrund
• Barn- och elevflytande
• Tillgängliga, anpassade och kreativa lärmiljöer
• Effektiva team

Som medarbetar i Hultsfreds kommun erbjuds du goda möjligheter till utveckling och förmåner. Vi vill att varje medarbetare ska få ett hållbart arbetsliv och känna sig trygg i sin anställning. Det är också viktigt att våra medarbetare har en god balans mellan arbetsliv, familjeliv och fritid. Som förskollärare hos oss har du förmånen att ta del av introduktionsutbildning, friskvård och arbetskläder. Läs mer om våra förmåner på vår hemsida http://www.hultsfred.se/kategori/anstalld/lediga-jobb/formaner-lediga-jobb/

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som vill vara med och bygga framtidens förskola!

I Hultsfreds kommun finns elva förskolor. Fem förskolor är belägna i tätorten och resterande i kransorterna Järnforsen, Målilla, Mörlunda, Silverdalen, Vena och Virserum. I den här rekryteringen söker vi efter förskollärare till Evahagens förskola i Virserum, Hultsfred.

Lite bättre varje dag!
I det dagliga arbetet är pedagogisk dokumentation och reflektion ett naturligt inslag, för att systematiskt kvalitetssäkra verksamheten. I arbete på förskolan omsätter du läroplanens intentioner, vilket blir tydligt i undervisningen med barnen. Du utgår från barnens intressen, nyfikenhet, initiativ och omsätter det till målstyrda processer där barnens lärande är i fokus.

Ha kul på vägen!
Barnens inflytande och delaktighet har en central roll i arbete vilket innebär att du tillsammans med barnen och kollegorna, reflekterar och analyserar lärprocesser, arbetsmetoder och pedagogernas förhållningssätt. I ditt förhållningssätt vågar du tillsammans med barn och kollegor provar nya metoder och verktyg.

Vi gör varandra bra!
Vi ser personlig utveckling som en viktig del inom förskolans utvecklingsområde, att få inspirera och inspireras av kollegor. Vi värderar det kollegiala arbetet högt för att öka likvärdigheten mellan kommunens samtliga förskolor. Förskolorna i Hultsfreds kommun har två specialpedagoger för handledning och stöd i arbetet med barnen. Specialpedagogernas uppgift är att arbeta förebyggande och främjande. Förskolorna har även förmånen att ha ett reflektionsteam där syftet är att frigöra tid för pedagogerna för att kontinuerligt utvärdera, reflektera och utveckla verksamheten.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är utbildad och legitimerad förskollärare och som vill ge dig ut på en spännande resa i förskolans värld!

Du står för en förskola som tydligt visar: Vem får jag bli här?
Din undervisning är målstyrd och utgår från barnens intresse.
Du arbetar med pedagogisk dokumentation tillsammans med barnen och i arbetslaget.
Att samverka över alla gränser är självklart för dig och du välkomnar synpunkter och dialog och strävar efter nytänkande när det gäller delaktighet.
Du förändrar den pedagogiska miljön utifrån var i lärandet barnen befinner sig.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Välkommen till oss, i Hultsfreds kommun är vi stolta över våra förskolor!

ÖVRIGT
Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden så vi ber dig därför att inkomma med din ansökan så snart som möjligt!

Blir du aktuell för tjänsten ska du kunna lämna in ett registerutdrag från Polisens belastningsregister. Registerutdraget ska gälla för anställning inom förskola, skola, fritidshem och annan pedagogisk verksamhet. Blankett för att beställa ett registerutdrag finns att ladda ner från webbplatsen http://www.polisen.se

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Hultsfreds kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig ansöka via offentliga jobb och inte via e-post eller pappersformat.

Vi har valt Offentliga Jobb som rekryteringskanal för att marknadsföra våra lediga tjänster och vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.