Förskollärare till Forsa förskola

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Tillsammans släpper vi skaparkraften fri och bygger ett hållbart Sundsvall med plats för alla" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Forsa förskola ligger i Njurunda. Förskolan har tre avdelningar, en för yngre barn och två för äldre barn.

Förskolan arbetar med Hållbar utveckling och Grön Flagg samt Språk och Kommunikation.

ARBETSUPPGIFTER
Alla uppgifter som ingår som förskollärare, utifrån Läroplanen i arbetet på en förskola.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har förskollärare utbildning.

Du är väl förtrogen med förskolans uppdrag och du vill vara med och skapa en kreativ och lärande verksamhet.

Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med barn som utmanar.

Din förmåga att samarbeta är god och du är tydlig i din kommunikation. Du har förmågan att se möjlighet till förändring och kan lösa problem som uppstår på ett sätt som leder till utveckling av verksamheten. I din kommunikation behöver du vara välformulerad och engagerad i mötet med både barn, vårdnadshavare, medarbetare och kollegor. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.raddning.info/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanst-i-beredskap

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.