Förskollärare till förskolan Smedby

I Österåker arbetar vi mot att bli länets bästa skolkommun. I arbetet mot den målbilden har vi tre ledord: kunskap, professionalism och trygghet. Kunskap innebär att fler elever ska nå målet och nå bättre skolresultat. Professionalism innebär att vi ska ha kunnig personal som också kan växa och utvecklas i sina roller. Trygghet innebär att personal och elever ska få arbetsro, uppleva skolmiljöerna som trygga och vara delaktiga i beslut som påverkar deras vardag.

Ditt nya jobb


Förskolans organisation är fördelad i fem arbetslag. Varje arbetslag har en arbetslagsledare som leder sina kollegor i det pedagogiska uppdraget. 

Du som arbetslagsledare har en viktig uppgift i att vara en god förebild i det pedagogiska uppdraget. Du leder ditt arbetslag bla genom reflektionsmöte en gång per vecka, då reflekterar, planerar och utvärderar du undervisningen som skett tillsammans med dina kollegor. Förskolan har en mötesstruktur som ger förutsättningar för alla pedagoger att arbeta med systematiskt kvalitetsarbete, undervisning och utbildning. Som arbetslagsledare ingår du i en pedagogisk utvecklingsgrupp som leds av rektor. Gruppen träffas en gång per vecka och strävar efter utveckling, likvärdighet och kollegialt lärande. Arbetslagsledaren ansvarar för fördelning av pedagogisk utvecklingstid, 5 timmar per vecka. Lärmiljöerna, undervisning och Hållbar förskola är våra prioriterade utvecklingsområden. 

Hela förskolan ingår, sen HT-21 i ett utvecklingsprogram, Hållbar förskola.

Din profil

Vi söker dig som är legitimerad, utbildad och erfaren förskollärare. Du har ett stort engagemang för förskolans utveckling och vill leda tillsammans med dina kollegor och att förankra förändringar i verksamheten. Vidare vill vi att du:


• Har erfarenhet av att leda arbetslag.
• Har erfarenhet av värdegrundsarbete och undervisning.
• Arbetar målinriktat och kan synliggöra arbetet utifrån läroplan för förskolan (Lpfö 18)
• Är driven och kan leda barngruppen tillsammans med ditt arbetslag med engagemang och hög kvalitet
• Har en positiv inställning och god kommunikation med barn, vårdnadshavare och kollegor.
• Står för ett ledarskap där det kollegiala lärandet är viktigt, då vi jobbar i team.
• Du är inlyssnande och lyhörd för kollegors reflektioner och tankar.
• Har goda kunskaper i pedagogisk dokumentation, systematiskt kvalitetsarbete och att arbeta med digitala verktyg.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

Anställningens omfattning

 100%

Anställningsform

Tillsvidare 

Tillträde

1 november 2022 eller enligt överenskommelse. 

Sista ansökningsdag

220922

Visst låter det spännande? Registrera din ansökan via knappen ”Ansök”. Vi kan tyvärr inte ta emot ansökningar på något annat sätt.

Gå gärna in och läs mer på osteraker.se/jobbaiösteråker

Österåkers kommun söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. Precis som vi har du också ett barnrättsperspektiv i ditt dagliga arbete, i enlighet med barnkonventionen.

Kontaktuppgifter till våra fackliga företrädare hittar ni på hemsidan.

Vi har inför denna rekrytering tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi önskar därför att inte bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.


Tre mil till Stockholm, 1 100 öar, 93 mil kustlinje och ett lite härligare sätt att leva. Vi i Österåker är stolta över vår storstadsnära skärgårdsmiljö där det natursköna kulturlandskapet alltid finns nära. Centralorten Åkersberga utvecklas till en modern stad med småstadskaraktär. Här utvecklar vi ett långsiktigt hållbart samhälle där goda förutsättningar ges för människa, miljö och natur att samverka. Österåker kännetecknas av entreprenörsanda och en stark kultur av företagande.