OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Katrineholms skolor erbjuder en trygg och utvecklande skolgång med det kreativa och lustfyllda lärandet i fokus. Här får barn och elever förutsättning att utveckla sina talanger och blomstra i sin egen takt.
Inom bildningsförvaltningen har vi förskola, grundskola, gymnasieskola, kulturskola, teknikskola, central barn- och elevhälsa och en mottagningsenhet för nyanlända elever. Tillsammans skapar vi möjligheter att nå visionen ”Läge för liv och lust”.
I centrala Katrineholms norra del finns förskolorna Karamellen och Guldregnet. Förskolorna har sex åldersnära barngrupper vardera. Förskolorna har flera gårdar och nära till fotbollsplan, skog och natur. Inom gångavstånd finns stadens centrum med ett fantastiskt bibliotek, en härlig stadspark och många inspirerade konstverk. Till område Nord 1 hör även förskolan Räven, som ligger i Julita.
Våra förskolor arbetar med det gemensamma temat ”Fantasifulla möten för en hållbar demokratisk framtid”. Temat utmynnar i spännande projekt i barngrupperna, där barnen arbetar utforskande utifrån sina intressen. Med Reggio Emilia-filosofin som inspiration skapar vi en välkomnande förskola. Utgångspunkten i vårt värdegrundsarbete är att skapa goda relationer, det gäller alla vi möter i arbetet såväl barnen och deras familjer, kollegor som andra. Det är därför viktigt att du som vill arbeta hos oss ser barn och vuxna som kompetenta och tror på deras förmåga. Våra värdeord är VÄLKOMMEN, DEMOKRATI, TRYGGHET och LUST. Dessa ord är viktiga för oss och genomsyrar utbildningen i våra förskolor.
På förskolorna finns en god struktur för reflektion, kollegialt lärande och systematiskt kvalitetsarbete. I detta arbete är förste förskollärare med som stöd. Varje arbetslag har avdelningsreflektion varje vecka och en gång i månaden har arbetslaget två timmar till fördjupad reflektion. I område Nord 1 har vi ett pedagogiskt nätverk, där alla pedagoger deltar tre tillfällen per termin. Nätverket bygger på kollegialt stöttande och lärande. Innehållet i nätverket utgår från det gemensamma temat, de prioriterade målen och projekterande och undersökande arbetssätt där vi kopplar samman teori och praktik. Hundraspråklighet ser vi som en naturlig och viktig del i kompetensutvecklingen.
ARBETSUPPGIFTER
Med läroplanen som grund ska du leda och utveckla det pedagogiska arbetet på förskolan tillsammans med dina kollegor. Du förväntas arbeta med dokumentation, uppföljning och utvärdering för att utmana och stötta barnen i deras utveckling och lärande. Din arbetstid i barngrupp är 35 timmar i veckan och den övriga tiden är avsatt till möten, APT, lästid samt tid för egen reflektion. Vi erbjuder dig en iPad, arbetskläder, friskvårdsbidrag och pedagogiska luncher. Som förskollärare i vårt område deltar du i kompetensutveckling såsom gemensamma föreläsningar, nätverk och workshops.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har förskollärarexamen, lärarlegitimation och är väl förtrogen med förskolans styrdokument. Har du gått Reggio Emilia Institutets pedagogutbildning är det meriterande.
I rollen som förskollärare skapar du engagemang och delaktighet. Du kan samarbeta med olika människor och relatera till dem på ett lyhört sätt. Du kan skilja på det personliga och det professionella. Vidare har du ett positivt förhållningssätt och ser vikten av att kunna lyssna, kommunicera samt vara lösningsfokuserad. Du delar med dig av dina kunskaper och idéer till andra. Ditt fokus är att alltid prioritera det som är bäst för barnen. Förskolan behöver dig som kan ta en ledarroll och i den ta ansvar för att se helheter. Du kan ta hänsyn till det större perspektivet, förstå din roll och se till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du är väl medveten om mål och kvalitet och lägger stor vikt vid att utveckla utbildningen, där undervisning är en del. Det är viktigt att du kan skapa goda relationer med såväl barn, vårdnadshavare och kollegor.
ÖVRIGT
Katrineholm är en kommun där lust är den drivande kraften för skapande och utveckling, för liv, lärande och företagsamhet. Våra cirka 3300 medarbetare gör stor skillnad varje dag, där vi tillsammans arbetar utifrån vår värdegrund RÖTT; respekt, öppenhet, tydlighet och tillit för att skapa de bästa förutsättningarna för våra medborgare. Här är allt nära, en timmes tågresa från Stockholm och två timmar från Göteborg.
Läs mer om oss som arbetsgivare, vårt erbjudande och karriärvägar här: https://www.katrineholm.se/arbeta-hos-oss/vi-som-arbetsgivare.html
Den aktuella tjänsten tillsätts under förutsättning att de beslut som krävs fattas. Katrineholms kommun tillämpar individuell lönesättning. Alla erbjuds en heltidstjänst och vi tillämpar en rökfri arbetstid inom hela organisationen.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR).
Varmt välkommen med din ansökan!
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Artiklar i detta ämnet
- Skolans ansvar för fostran
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel
Kontaktpersoner på detta företaget
Tommy Modigh
0150-573 88
Lärarförbunden, nås via kommunens växel
0150-570 00
Anita Hummerdal
0150-48 82 48
Kommunal nås via kommunens växel
0150-570 00
Andreas Wetell
0150-57304
Katarina Hallin
0150-48 82 18
Bitte Larsson
0150-48 82 85
Ann-Sofi Colliander
0150-34 92 90
Lärarförbundet nås via kommunens växel
0150-570 00
Mikael Örning
0150-57431