Förskollärare till Öppna förskolan och Familjecentral

Vill du jobba med oss?
Vi söker dig som är legitimerad förskollärare.

Arbetslivserfarenhet som förskollärare krävs. Det är meriterande med erfarenhet av att arbeta i öppen förskoleverksamhet samt erfarenhet av föräldraskapsstöd.

Dina framtida arbetsuppgifter
Finspångs kommun ska under 2022 starta upp en Familjecentral med Öppen förskola.
Initialt kommer du som förskollärare vara med och planera inför öppnandet vilket innebär att du kommer få vara med och påverka verksamhetens utformning.
Den Öppna förskolan ska vara en mötesplats för barn 0–6 år och deras vårdnadshavare eller andra närstående vuxna. Verksamheten ska erbjuda en pedagogisk miljö där barnen kan leka och deras vårdnadshavare kan träffa andra vuxna. Vårdnadshavare kommer även ha möjlighet att få stöd i sitt föräldraskap.

Rollen innebär också
På Öppna förskolan i Finspång kommer du få möjlighet att vara med och forma vår verksamhet i samarbete med olika yrkeskompetenser då vi ska arbeta tvärprofessionellt. Öppna förskolan kommer att ha ett nära samarbete med barnhälsovården och socialtjänstens förebyggande arbete på familjecentralen. Din närmsta medarbetare kommer att vara en behandlingsassistent från socialtjänsten som du kommer driva den Öppna förskolan med.

Vem är du?
Vi söker dig som har ett stort intresse för föräldraskapsstödjande arbete och som vill arbeta för att skapa goda livsvillkor för barnen i Finspång. I uppdraget ingår att aktivt medverka till en trivsam mötesplats där vuxna och barn känner sig välkomna. Det betyder att innehåll och förhållningssätt är noga genomtänkt för att skapa en nätverkande och positiv miljö. De arbetar utifrån ett förhållningssätt om allas lika värde och ett jämställt föräldraskap.

Tjänsten kommer att vara placerad på Finspång kommuns Öppna förskola. Du kommer arbeta som ensam förskollärare så du behöver vara trygg, initiativrik och självgående i din yrkesroll. Du kommer planera och utvärdera verksamheten tillsammans med din närmsta kollega.

Som person har du stor social kompetens och förmåga att lyssna för att kunna möta behoven hos barn och vårdnadshavare. Du är villig att samarbeta i hög utsträckning och har ett förhållningssätt där barn och vårdnadshavare ges möjlighet till delaktighet och inflytande. Som förskollärare i öppen förskoleverksamhet måste du kunna arbeta självständigt, vara lösningsfokuserad samt villig att pröva nya arbetssätt för att nå ut till vårdnadshavare i kommunen. I uppdraget ingår att ge stöd till vårdnadshavare i sitt föräldraskap, vilket ställer krav på att du är trygg i din yrkesroll och har förmåga att förmedla kunskap på ett pedagogiskt sätt.

Låter det som ett spännande uppdrag att vara med och bygga upp en ny verksamhet? Välkommen med din ansökan! Vi genomför fortlöpande intervjuer under hela ansökningstiden.

Vi driver Finspång framåt!

Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Tillsammans med näringslivet har Finspångs kommun fastslagit ett gemensamt mål att vi till år 2035 ska ha 30 000 invånare. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför styrs kommunens verksamheter utifrån FN:s globala mål. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete.


Vi har en förmånsportal genom företaget Benify; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag.

För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun.

I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.