OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Barn- och utbildningsförvaltingen i Tranås kommun söker nu förskollärare till flera förskolor inom kommunen. Barn- och utbildningsförvaltningen i Tranås anser att varje barn ska känna tillit och trygghet samt bli respekterad för den man är, då detta bäddar för en god lärandemiljö. Vår strävan är att våra kunder ska vara 100% nöjda med den barnomsorg vi erbjuder.
Arbetsuppgifter
Uppdraget utgår från de riktlinjer för förskollärarens ansvar som är angivna i läroplanen för förskolan. Olika förskolor i Tranås kommun har olika pedagogisk miljö och projekt.
Vänligen hör av dig för mer information.
Kvalifikationer
Vi söker dig med förskollärarexamen som brinner för barns lärande och förskolans utveckling. Vi ser även att du är en positiv och engageradmedarbetare som har en förmåga att se möjligheterna i verksamheten och att skapa ett gott lek- och lärklimat för våra barn. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Kontaktpersoner
Ingela Gerebrant 0140-687 64, ingela.gerebrant@tranas.se
Tf. FörskolechefSkogsgläntans fsk & Tallbackens fsk.
Susanne Tingvall, 0140-681 01 alt. 0140-686 27, susanne.tingvall@os.tranas.se
Förskolechef Junkaremålens fsk & Kungsparkens fsk.
Yvonne Elm, 0140-682 40, yvonne.elm@os.tranas.se
Förskolechef Hagadals fsk & Ängaryds fsk.
Annelie Johansson, 0140-684 95, annelie.johansson@tranas.se
Förskolechef, Parkensfsk & Åsvalehults fsk.
Daniel Berg, 073-8660 058, Daniel.berg@tranas.se
Förskolechef Sommensfsk, Mostugans fsk & Bergets fsk.
Fackliga representanter
Fackliga representanter nås via Tranås kommuns växel 0140-68100
Ansökan
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Tranås kommun använder vi rekryteringsverktyget HR-Manager. Vi ber dig därför att skicka in din ansökan via HR-Manager genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Ansökan sker senast 2017-06-30.
Ange i din ansökan om det är någon specifik enhet du önskar arbeta på.
Intervjuer och tillsättning av tjänster kan komma att ske löpande, skicka därför gärna in Din ansökan så snart som möjligt.
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.
Artiklar i detta ämnet
- Skolans ansvar för fostran
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel