Förskollärare/arbetsplatsledare till liten förskola på Kungsholmen

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.

Kungsholmens stadsdelsförvaltning är en av Stockholms 14 stadsdelsförvaltningar och omfattar de tre öarna Kungsholmen, Lilla Essingen och Stora Essingen.



Inom stadsdelsförvaltningen arbetar ca 1300 medarbetare, som ansvarar för bland annat äldreomsorg, förskola, socialtjänst, omsorg om personer med funktionsnedsättning och stadsmiljö. Tillsammans arbetar vi för att ständigt utveckla våra verksamheter och ge bra service till alla som lever sitt liv på Kungsholmen och Essingeöarna.



Arbetsplatsbeskrivning

Förskolan Purpurn är belägen i nära anslutning till Kristinebergs tunnelbanestation.

Det är en av sexförskolor inom Marieberg och Essingeöarns förskoleenhet. Ledningsteamet består av förskolechef, biträdande förskolechef och specialpedagog. Teamet har en bredkompetens och driver pedagogisk utveckling utifrån verksamhetsmål och omvärldsanalys tillsammansmed pedagogerna på förskolorna. Vi erbjuder nätverk för samtliga pedagoger för att sprida kollegialt lärande.

Purpurn är en liten förskola där vi för närvarande har 5 pedagoger och 30 barn. I vår befintliga organisation har vi delat in barnen i två projektgrupper, en för de äldre och en för de yngre. Då vi högt värdesätter vårt samarbete mellan projektgrupperna förutsätter vi att du kan och vill arbeta med barn i alla åldrar.


Arbetsbeskrivning

Vi söker en förskollärare och tillika arbetsplatsledare.
Arbetsplatsledaruppdraget (APL) innebär att:
- vara den kommunikativa länken mellan ledning och medarbetare
- i samverkan med ledning och andra APL-representanter planera, följa upp, utvärdera och utveckla
verksamheten utifrån styrdokument och verksamhetsmål
- leda pedagogiska möten utifrån det pedagogiska årshjulet
- delta i övergripande personal- och barnplanering för förskolan
- ansvara för schemaläggning, frånvarorapportering och planering av jul och sommarsemestrar
- arbeta med övergripande pedagogiska frågor för hela området och verka för samsyn mellan förskolorna

Du kommer att ingå i ett nätverk med andra arbetsplatsledare som träffas flera gånger per termin för att bedriva utveckling i dialog och nära samarbete med ledningsteamet. Tid för uppdraget ges och ligger utanför schemat.
I ditt förskoläraruppdrag leder och organiserar du det pedagogiska arbetet efter verksamhetsmålen. Ditt uppdrag är att skapa en trygg och utforskande lärandemiljö. Barnen ska ha stort inflytande och vara delaktiga i utformningen av förskolans verksamhet. Vi använder oss av verktyg som pedagogiskdokumentation för att med reflektion konkret synliggöra och vidareutveckla den pedagogiska verksamheten.

Kvalifikationer

Vi söker dig som med dokumenterad erfarenhet av samordningsansvar och ledarskap. Du ska vara utbildad förskollärare och inneha en förskollärarlegitimation. Datorvana samt goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift krävs. Vi kommer att lägga stor vikt vid de personliga egenskaperna.

Du har kunskap och en idé om hur du tillsammans med dina kollegor ska förverkliga läroplanens mål och värdegrund. Ditt barnfokus är tydligt och återspeglas i ditt förhållningssätt i vardagen. Du har även kunskap om hur du synliggör och vidareutvecklar barns lärprocesser med hjälp av pedagogisk dokumentation. Du har en stark drivkraft att hålla utvecklingen av den pedagogiska miljön levande eftersom vi anser att genomtänkta och utmanande pedagogiska miljöer anpassade efter barnens ålder och behov möjliggör barnens samspel, kreativitet, lärande, ansvarstagande och inflytande.

I din yrkesroll är du engagerad, professionell och initiativtagande. Du är också ansvarstagande och strukturerad, med god förmåga att planera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Din samarbetsförmåga är mycket god och du är tillmötesgående i ditt bemötande av barn, vårdnadshavare och kollegor. Du hanterar konflikter på ett lyhört och konstruktivt sätt. Vidare har du god förmåga att kommunicera i såväl tal som skrift. Du tycker om att leda och motivera andra och delar med dig av dina erfarenheter och kunskaper.

Övrigt 

Du behöver ha giltigt utdrag ur belastningsregistret.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.