OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Åre är en av Sveriges mest kända turistorter. Vi på Åre kommun skapar förutsättningar för att alla som bor eller vistas här kan förverkliga sina drömmar. Vi ser till att det där självklara fungerar: att våra barn har det bra i skolan, att vägarna är välplogade och att våra äldre har en meningsfull tillvaro. Men vi nöjer oss inte där. Tillsammans tar vi hela tiden nya steg mot en hållbar framtid.
Dynamik, service och bemötande är en given del i vår vardag. I vår storslagna fjällmiljö samsas förväntansfulla skidåkare med jordnära livskonstnärer. Det finns plats för dig också.
I Åre kommun arbetar vi utifrån värdegrunden att vi är professionella, respektfulla och lyhörda.
ARBETSUPPGIFTER
Vi kan erbjuda dig ett varierande och utvecklande arbete tillsammans med barn och kollegor där huvuduppdraget handlar om att skapa en förskola som ger barnen möjligheter och förutsättningar att lära tillsammans i en kreativ miljö.
Du kommer ingå i en engagerad och mångsidig personalgrupp bestående av förskollärare och barnskötare. Tillsammans med dina kollegor ansvarar du för att planera, genomföra, dokumentera samt utveckla det pedagogiska arbetet utifrån förskolans läroplan.
Du kommer att ha ett särskilt ansvar för undervisningen och lärmiljöer ute. Som förskollärare har du också schemalagd uppföljnings-, reflektions- och utvecklingstid.
KVALIFIKATIONER
• Du är legitimerad förskollärare eller har ansökt om legitimation som förskollärare.
• Du är strukturerad och har en målmedvetenhet.
Som person har du lätt för att skapa nya relationer, samarbeta och du har ett prestigelöst förhållningssätt. Du har lätt för att ta initiativ när det behövs, slutföra det du har påbörjat och kan arbeta enligt en tydlig plan och process. Du är nyfiken, håller dig uppdaterad och tycker om att lära dig nya arbetssätt och metoder.
ÖVRIGT
Anställningen är vakant under förutsättning att ingen övertalighet, behov av omplacering eller företräde finns i kommunen. Provanställning kan komma att tillämpas.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Artiklar i detta ämnet
- Skolans ansvar för fostran
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel